경찰청 공고 제2026 - 1호

2026년 경찰공무원 채용인원 및 시험 일정 등 공고

2026년 경찰공무원 채용인원 및 시험 일정을 아래와 같이 공고합니다.

2026년 1월 9일

경찰청장

1	2026년 경찰공무원 채용분야 및 인원

가. 채용인원: 6,608명

나. 상반기 채용(3,290명 / 경감 32, 경위 8, 경사 15, 경장 31, 순경 3,204)

분  야

계급

계

인원(명)

공고일시

1차 시험

합격발표

공채

순경 공채

순경

3,202

일반

3,112

2. 6.(금)

필기시험

3. 14.(토)

6. 19.(금)

101단

(남)

90

경채

변호사

경감

88

30

2. 6.(금)

서류전형

※ 2월 공고 시 별도 공지

6. 19.(금)

범죄분석

경장

5

뇌파분석

경장

2

항공

경감

조종

2

실기시험

※ 2월 공고 시 별도 공지

경위

조종

8

경장

정비

4

재난사고

경사

15

건축·토목 10 / 화학 5

피해자심리

경장

20

영상분석

순경

2

다. 하반기 채용(3,318명 / 경감 15, 경위 53, 경사 15, 경장 72, 순경 3,163)

분  야

계급

계

인원(명)

공고일시

1차 시험

합격발표

공채

순경 공채

순경

2,860

일반

2,770

7. 10.(금)

필기시험

8. 22.(토)

12. 11.(금)

101단

(남)

90

경채

변호사

경감

408

10

7. 10.(금)

서류전형

※ 7월 공고 시 별도 공지

12. 11.(금)

공인회계사

경감

5

사이버수사

경위

3

15

건축·토목 5 / 기계 5 / 전기 5

실기시험

※ 7월 공고 시 별도 공지

재난사고

경사

경찰청장기

무도

순경

33

태권도 12 / 유도 5 / 복싱 4 /

레슬링 4 /  검도 4 / 합기도 4

경찰청장기

사격

순경

3

현장감식

순경

일반

감식

20

화재

감식

5

사이버수사

경장

60

필기시험

9. 5.(토)

사이버

안보수사

경장

12

교통공학

순경

20

세무회계

순경

20

경찰행정

순경

150

필기시험

8. 22.(토)

경찰특공대

순경

전술 男

41

전술 女

2

폭발물처리

9

※ 경찰대학생 선발 및 경위 공채(50명) 채용 일정은 별도 공고

2	시험 관련 주요 변경사항 안내

□  순경 공개경쟁채용 남녀통합선발 및 양성평등채용목표제 적용

•  ’26년부터 순경 공개경쟁채용에서 성별을 구분하지 않고 선발하며, 101경비단(순경)은 기존과 동일하게 남성에 한하여 선발합니다.

•  성별 평등한 경찰공무원 임용 기회를 확대하기 위해 ’26년부터 순경 공개경쟁채용 시험에 양성평등채용목표제(최소 15%)가 도입됩니다.

※ 최종선발인원이 5인 이상인 시･도청에 적용되며, 채용목표인원은 시험실시 단계별 합격예정인원에 15%를 곱하여 소수점 첫째 자리에서 반올림한 값으로 합니다.

□  순환식 체력검사 전면 시행

•  ’26년부터 경찰 채용시험에 ‘순환식 체력검사’가 전면 시행됩니다.

※ 경찰특공대, 청장기 무도･사격과 같이 체력검사를 시행하지 않는 경채 분야는 제외

•  순환식 체력검사 수행영상은 경찰청 유튜브 공식 채널을 통해 확인 가능합니다.

※ 경찰청 유튜브 공식 채널(http://www.youtube.com/@경찰청)

【 순환식 체력검사 시험방법 및 합격자 결정 】

시험방법	합격자 결정
‣순환식 체력검사 - ➀ 장애물코스 달리기 ➁ 장대 허들 넘기 ➂ 당기기･밀기 ➃ 구조하기 ➄ 방아쇠당기기 ‣‘순환식 체력검사의 평가기준 및 방법’ [붙임1]에 따라 평가	‣완주시간이 4분 40초 이하인 우수 등급 획득 시 합격 ‣다만, 양성평등채용목표제에 따라 어느 한 성(性)을 초과하여 합격시키는 경우에는 보통 등급(4분 41초~5분 10초)에 속하는 해당 성의 응시자 중 완주시간에 따른 선순위자를 우수 등급을 받은 인원과 합산한 후 목표미달인원만큼 합격자 결정

•  순환식 체력검사 중 ‘방아쇠 당기기’ 코스에 사용되는 38권총의 방아쇠 압력을 사전 측정하여, 기준 압력 범위*에 부합하는 38권총을 체력검사에 사용할 예정입니다.

* (방아쇠 압력 범위) 5kg ±100g(오차범위 200g 이내)

□  순환식 체력검사의 점수산정 방식

•  ’26년 도입되는 순환식 체력검사에서 무도 분야 자격증(단증)을 보유한 경우 2 · 3단은 1점, 4단 이상은 2점의 점수를 부여합니다.

※ (순환식 체력검사 계산 방법) 50점 만점 = 합격 시 48점 + 무도 자격증 점수

•  최종 합격자 결정 시 체력검사는 25점으로 환산하여 반영됩니다.

- (예시) 체력검사 합격하여 48점 기록, 무도 자격증 4단 보유

① 평가점수: 48점 + 무도 자격증 2점 = 50점

② 환산점수: 50점 × 0.5 = 25점으로 최종합격자 결정 시 반영

□  의사상자 등 대상 가점 도입

• ’26년부터 경위 이하 경찰공무원 신규채용시험에서 의사상자 등*에 해당하는 응시자를 대상으로 가점(만점의 3% 또는 5%)을 부여합니다.

* (의사상자 등) ｢의사상자 등 예우 및 지원에 관한 법률｣에 따라 직무 외 행위로 구조를 하다가 사망, 부상을 당한 사람 및 그 배우자 또는 자녀

•  의사상자 등 가점 부여는 최종 선발예정인원이 10인 이상인 시험에 적용하며, 가산점을 받아 합격한 인원은 선발예정인원의 10%를 초과할 수 없습니다.

※ 국가유공자 등 취업지원대상자 가점과 의사상자 등 가점이 모두 해당할 경우 본인에게 유리한 가점을 하나만 선택

□ 채용시험 최종 합격자 신임교육기관

•  (경위 이상) 경찰대학(충남 아산)

•  (경사 이하) 중앙경찰학교(충북 충주) 또는 경찰인재개발원(충남 아산)

※ 시･도경찰청별 최종 합격자는 동일한 교육기관으로 입교, 신임교육 실시 예정

□  채용시험 응시원서 사진 규격 변경

•  응시원서 사진 제출 편의를 제고하기 위해 응시원서의 사진 규격을 국가신분증 운영 표준 기준인 여권용(3.5cm × 4.5cm) 사진으로 변경합니다.

※ (기존) 6개월 이내 촬영한 반명함판(3cm × 4cm) 사진	→ (변경) 6개월 이내 촬영한 여권용(3.5cm × 4.5cm) 사진

□  국가공무원 채용시스템 시범운영 (경위 이상 채용)

•  ’26년부터 경위 이상 계급으로 선발하는 경력경쟁채용 분야의 ▵원서접수 ▵응시표 출력 ▵합격자 발표 등 시험 전반에 관한 사항을 ｢국가공무원 채용시스템(gongmuwon.gosi.kr)｣을 통해 운영할 예정입니다.

※ 원서접수 방법 등 세부사항은 경위 이상 경채 공고(’26. 2. 6.) 시 안내 예정

□  경력경쟁채용 주요 변경사항

• 항공 조종 선발 계급 이원화 선발(경위 → 경감･경위)

- 항공 조종 분야의 선발 경쟁력을 제고하고 우수한 인력을 확보하기 위해 선발 예정 계급을 경위에서 경감･경위 2개 계급으로 변경합니다.

※ 응시자격요건은 분야별 ‘직무기술서’ 참조

• 경위 이상 경채 일부 분야 선발 일정 조정(상반기 → 하반기)

- 공인회계사(경감), 사이버수사(경위) 경력경쟁채용 분야는 원활한 채용 진행을 위해 ’26년 하반기 채용으로 선발 일정이 변경됩니다.

• 재난사고 분야 계급 상향 및 선발인원 확대(경장 → 경사, 10명 → 30명)

- 중대재해 사건의 수사 전문성을 강화하기 위해 ’26년부터 재난사고 분야의 ▵선발계급 ▵선발인원 ▵응시요건을 변경합니다.

※ 응시자격요건, 선발일정 등 세부사항은 분야별 ‘직무기술서’ 참조

• 영상분석 분야 채용 재개(순경)

- 영상분석 분야의 결원을 해소하고 업무의 안정적인 운영을 위해 ’23년 이후 채용이 중단된 영상분석 분야의 경력경쟁채용을 재개합니다.

※ ’27년 이후 채용 지속 여부는 결정되지 않았음을 참고하여 주시기 바랍니다.

□  기타 안내사항

• 경력경쟁채용은 특수지식을 가진 전문인력 확보가 필요한 경우 시행되며, 매년 정기적으로 선발하는 것이 아니라 관련 분야의 인력소요가 있는 경우에 한하여 채용이 실시됩니다.

• 경력경쟁채용 선발일정, 응시요건 및 평가 내용은 변경될 수 있으며, 반드시 당해 연도의 채용 분야 직무기술서나 공고문을 확인하시기 바랍니다.

• 기타 자세한 사항은 ’26년 상·하반기 채용시험 공고 시 안내할 예정이므로, 관련 사이트*에서 추후 공고**될 응시 예정 분야의 채용시험 본 공고문을 반드시 확인하시기 바랍니다.

* (경위 이상 경채) 국가공무원 채용시스템(gongmuwon.gosi.kr)	(순경 공채 및 경사 이하 경채) 경찰청 인터넷원서접수 사이트(http://gosi.police.go.kr)

** (상반기) 2. 6.(금) 17:00경 / (하반기) 7. 10.(금) 17:00경

‣ 시험 일정, 채용 서류준비, 공고문 문언 해석 등 채용 절차 전반에 관한 사항 문의는 교육기관* 또는 응시한 시·도경찰청으로 문의 바랍니다.

【 *교육기관(경찰대학･중앙경찰학교) 연락처 】

경위 이상 경채	순경 공채 및 경사 이하 경채
경찰대학 인재선발계 041-968-2655	중앙경찰학교 인재선발계 043-870-2306~7

※ 경력경쟁채용 관련 ▵응시자격요건 ▵평가 내용 ▵필요 역량 ▵주요 업무 등에 관한 사항은 분야별 담당부서(직무기술서 하단 참조)로 문의하시면 자세한 설명이 가능합니다.

붙임 1		순환식 체력검사의 평가기준 및 방법

1. 평가종목

순환식 체력검사는 경찰공무원의 직무수행 중에 발생하는 상황을 반영하여 4.2킬로그램의 조끼를 착용하고 다음 각 목의 종목을 연이어 수행한 후 그 완주시간을 측정하는 검사를 말한다.

가. "장애물코스 달리기"는 매트(1.5미터 길이) 넘기, 허들(0.6미터 높이) 넘기, 계단 오르내리기(5단 계단), 장벽(1.5미터 높이) 넘기(2회 순환 시에만 수행)로 구성된 코스를 6회 반복하여 총 340미터를 달리는 종목

나. "장대 허들 넘기"는 엎드린 상태에서 일어나 장대 허들(0.9미터 높이)에 손을 짚고 넘은 후 뒤로 눕기를 3회 반복하는 종목

다. "당기기･밀기"는 신체저항성 기구(32킬로그램)를 각각 당긴 상태와 민 상태로 반원을 그리면서 이동하기를 각각 3회 수행하는 종목

라. "구조하기"는 모형인형(72킬로그램)을 잡고 당겨서 10.7미터 거리를 이동시키는 종목

마. "방아쇠당기기"는 원형으로 구멍(지름 23센티미터)이 뚫려있는 전방 구조물의 원안에 총구를 넣고 주로 사용하는 손은 16회, 반대쪽 손은 15회씩 방아쇠를 당기는 종목

2. 평가기준

제1호 각 목에 따른 종목의 완주시간을 기준으로 평가한 등급은 다음 각 목의 구분에 따른다. 이 경우 완주시간은 측정된 수치 중 소수점 첫째자리 이하는 버리고 1초 단위로 측정하여 기록한다.

가. 완주시간이 4분 40초 이하인 경우: 우수 등급

나. 완주시간이 4분 40초를 초과하고 5분 10초 이하인 경우: 보통 등급

다. 완주시간이 5분 10초를 초과한 경우: 미흡 등급

3. 평가방법

가. 제2호 각 목의 평가등급에 따른 합격 여부는 다음 1)과 2)의 구분에 따른다. 다만, 영 제43조의3에 따라 어느 한 성(性)을 초과하여 합격시키는 경우에는 보통 등급에 속하는 해당 성의 응시자 중 완주시간에 따른 선순위자를 우수 등급을 받은 인원과 합산한 후 해당 성의 선발예정 인원을 고려하여 합격자를 결정한다.

1) 우수 등급을 받은 사람: 합격

2) 보통 또는 미흡 등급을 받은 사람: 불합격

나. 그 밖에 체력검사의 구체적인 측정방법은 경찰청장이 정한다.

4. 측정 및 수행 방법

장애물코스 달리기 (340m)	팔자형으로 설치된 콘을 따라서 이동하며, 콘을 넘어뜨린 경우 콘을 원상태로 둔 후 진행 매트(1.5m) 넘기의 경우 매트를 넘지 못하거나 라인을 밟으면 안되며, 성공할 때까지 매트 넘기 다시 진행 ※ 매트 양 옆에 설치된 접시 콘을 건드린 경우 매트를 넘지 못한 것으로 판단하여 파울로 판정 계단 오르기(5단)는 한발에 1계단씩 오르내리고 2계단 이상 오르내리면 안되며, 성공할 때까지 계단오르기 다시 진행 ※ 2계단씩 올라간 경우 바닥으로 내려와서 다시 진행, 2계단씩 내려간 경우 계단 정상에서 다시 진행 허들 넘기(0.6m)의 경우 장애물 바를 떨어뜨리지 않고 뛰어넘으며 바가 떨어질 경우 원래 상태로 정위치 한 후 성공할 때까지 첫번째 장애물 바로 돌아와 다시 진행 장벽 넘기(1.5m)는 1회 코스 완료 후 2회 코스 시작 후 1회만 넘으면 되고 장벽의 측면 지지대를 이용하여 넘어서는 안되며, 성공할 때까지 장벽넘기 다시 진행
장대허들넘기	‘엎드렸다가 일어나 장대 허들(0.9m)에 손을 짚고 넘은 후 뒤로 눕기’를 3회 왕복 ※ 장대허들을 넘을 때는 ‘손’과 ‘발’만 이용하며, 다른 신체 부위를 이용하여 넘는 경우 해당 동작부터 다시 진행 엎드릴 시 가슴·앞쪽 허벅지, 뒤로 누울 시 등 전체·엉덩이가 정확히 바닥에 닿아야 횟수로 인정되며, 감독관이 왕복 3회를 인정할 때까지 계속 진행하고, 미인정시 해당 동작부터 다시 진행
당기기·밀기	특수 제작된 신체 저항성 기구(32Kg)를 완전히 당기거나 민 상태로 반원(180도)을 그리면서 이동하며, 순서는 당기기부터 3회 실시한 후 연이어 밀기 3회 실시 당기고 미는 도중에 신체 저항성 기구에 빨간색이 표시되면 실패로 처리되고 해당 동작(밀기를 실패했다면 밀기부터)을 다시 진행 해당 동작을 각각 3회 연속으로 수행해야 성공으로 인정 ※ 당기기·밀기 기구 하단에 발을 대고 수행하는 것은 파울로 판정
구조하기	모형 인형(72kg)에 설치된 줄을 잡고 10.7m 거리를 당겨서 모형 인형 전체가 도착 라인 안으로 들어와야 성공으로 인정 ※ ① 모형 인형은 두 손으로 끌며 ② 직선구간 이동 시 바닥 매트 안에서 진행 ③ 반환선 통과 시 반환점(콘) 바깥쪽으로 회전하며 위반 시 해당 지점부터 다시 진행
방아쇠당기기	직경 23cm의 원 안에 권총을 넣고 방아쇠 당기기를 주 사용손부터 16회 실시한 후 연이어 반대손 15회 실시 ※ 두 손 또는 두 손가락을 사용하거나 팔꿈치를 구부려 옆구리에 붙여 격발하는 경우 해당 손 처음부터 다시 진행 원 안으로 총구가 들어가지 않거나 구조물에 닿을 경우 해당 손의 기록은 무효 처리되며, 해당 손부터 재측정을 진행하여 감독관이 인정할 때까지 진행

※ 비고

• 측정 감독관이 종목별로 다음 단계 진행이 어렵다고 판정(응시자 측정 포기, 부상을 당한 경우, 진행시간 6분 초과 등)할 경우 실격 처리할 수 있다.

• 기기 오작동･미작동으로 측정기록에 오류 발생 시 재측정 기회 제공

• 기록원(검사관)은 측정요원으로부터 전광판의 기록 또는 초시계의 기록을 전달받아 정확히 기록 및 서명 날인

< 순환식 체력검사 수행 동선 >

붙임 2		’26년 경찰공무원 경력경쟁채용 분야별 직무기술서

1. 직무기술서(변호사)

채용 분야			임용예정계급	선발예정인원(채용시기)	근무예정부서(근무지)
변호사			경 감	30명(상반기) 10명(하반기)	시･도청 또는 경찰서 수사부서
주요 업무		○ 사기·배임·횡령 등 경제사건 수사 ○ 경제범죄 민원사건에 대한 상담(민사절차 안내 포함) ○ 범행 후 도피한 경제사범 추적수사
필요 역량		○ 국가관(애국심, 민주성, 다양성), 공직관(책임감, 투명성, 공정성), 윤리관(청렴성, 도덕성, 공익성) ○ 긍정적 팔로워십, 문제해결능력, 관계구축력, 의사소통능력 ○ 법률 전문지식, 증거분석 능력
필요 지식		○ 형법·형사소송법 등 형사법 전반에 대한 이론적·법률적 지식 ○ 사실관계를 파악하고 분석하여 주요 쟁점을 중심으로 사건 관계인을 조사(신문)할 수 있는 조사 기법 ○ 법률 해석 및 그에 따른 자문을 수행할 수 있는 지식
관련 분야: 소송, 법률자문, 입법지원 등 법률 관련 업무 경력
응 시 자 격 요 건	자격증	○ 변호사 자격증을 취득한 자
우대요건		○ 관련 분야 근무경력(응시자격요건 충족 이후 경력에 대해서 차등하여 가점 부여, 최대 5년)
※ 응시자격요건･우대요건의 인정 기한은 해당 시험의 세부 공고문 참고

※ 담당부서: 경찰청 수사기획담당관실 (☎ 02-3150-1027)

2. 직무기술서(공인회계사)

채용 분야		임용예정계급	선발예정인원(채용시기)	근무예정부서(근무지)
공인회계사		경 감	5명(하반기)	시･도청 범죄수익추적수사팀 (수사2·3계 포함) 또는 반부패·경제범죄수사대 등 직접 수사부서
주요 업무		○ 기업 회계·세무·자금 분석 및 범죄수익 추적·보전 등 수사 지원 ○ 기업 회계분석 등 회계 관련 기업 및 공공비리, 증권사범 등 각종 금융 · 경제범죄 관련 수사
필요 역량		○ 국가관(애국심, 민주성, 다양성), 공직관(책임감, 투명성, 공정성), 윤리관(청렴성, 도덕성, 공익성) ○ 팀워크 지향, 의사소통 능력, 조정 능력, 상황인식·판단력 ○ 회계·세무·자금 분석력, 사고력, 전문성, 창의성, 계획관리 능력
필요 지식		○ 기업에 대한 재무제표 검토·분석 등 회계, 회계·세무·자금 분석 관련 지식 ○ 증권, 채권 등 분야에서 회계 분석·심사, 조사, 감리, 심리, 대출심사 등 관련 지식
관련 전공: 경영, 경제, 회계, 세무, 금융 등 관련 분야: ▵주식회사 외부감사에 관한 법률 제4조에서 정한 외부감사 대상기업에 대한 감사업무 ▵회계분석과 관련된 특별심리, 특별감리
응 시 자 격 요 건	자격증 + 경 력	○ 한국공인회계사 자격증 취득 후 ｢주식회사 등의 외부감사에 관한 법률(외부감사법)｣ 상 감사인으로 감사 업무를 수행할 수 있는 실무수습(2년 또는 3년) 등을 이수한 자
우대요건		○ 직무 관련 분야 근무경력(응시자격요건 충족 이후 실무 수습기간을 제외한 경력에 대해서 차등하여 가점 부여, 최대 5년) ○ 관련 전공 석사학위 이상을 취득한 자(복수 소지 시 1개만 인정) ○ 아래의 자격증 중 하나 이상을 취득한 자(상위자격 1개만 인정) ※ 미공인회계사(AICPA), 국제재무분석사(CFA), 세무사, 재무위험관리사(FRM), 투자자산운용사, 신용분석사 자격증 소지자 ○ 관련 분야 연구논문 실적(최근 5년 이내(‘21.1.1. 이후)에 KCI, SCI, SCIE, SSCI, A&HCI, SCOPUS 학술지에 게재된 논문에 한함, 최대 5편) ※ 주저자, 교신저자, 저서 포함 / KCI 등재 후보지·학위논문‧용역실적 제외
※ 응시자격요건･우대요건의 인정 기한은 해당 시험의 세부 공고문 참고

※ 담당부서: 경찰청 경제범죄수사과 (☎ 02-3150-1149)

3-1. 직무기술서(항공 조종-경감)

채용 분야			임용예정계급	선발예정인원(채용시기)	근무예정부서(근무지)
항공(조종)			경 감	2명(상반기)	시·도청 항공대
주요 업무		○ 경찰항공기 조종 및 운영 - 통합 방위 및 대테러 작전, 경호 · 경비작전 - 중요범인 추적 및 실종자 수색 - 재난 또는 비상 시 인명 · 재산의 구조 - 긴급 환자이송 및 화물 공수 - 교통관리 및 공중 정찰, 시험비행 및 기술유지 비행 - 모의비행훈련 장치 및 계기비행 교관임무 수행 ○ 그 밖에 항공기 운영관서의 장이 필요하다고 인정하는 업무
필요 역량		○ 국가관(애국심, 민주성, 다양성), 공직관(책임감, 투명성, 공정성), 윤리관(청렴성, 도덕성, 공익성) ○ 비행상황 인식 및 판단력, 기획력, 팀워크지향, 의사소통능력, 조종능력 ○ 분석력, 전략적 사고력, 창의력 ○ 임무형 탑재장비 수행능력, 비상상황 대처능력 및 비행교수법
실기 시험 평가 내용		○ 모의비행장치에 탑승하여 제자리비행, 장주비행(이·착륙, 상승·선회·수평·강하비행), 비상절차 및 비정상상황(기상) 조치, 승무원 협조 등 비행 능력 및 비행안전성 평가 ○ 계기비행 능력(이륙-항로-접근절차) 및 임무형훈련 능력 평가
※ 아래의 응시자격요건 모두에 해당되는 자
응시자격요건	자격증	○ 운송용 또는 사업용 조종사 자격증(헬리콥터에 한함) 취득한 자 - 「항공안전법」 제44조에 따른 계기비행 자격증명 보유자 ○ 항공무선통신사 자격증 취득한 자 ○ 「항공안전법」 제40조에 따라 최근 1년 이내 항공조종사 신체검사 증명을 받은 자
	경력	○ 헬리콥터 비행시간 2,000시간 이상인 자 ┍ 기장(정조종사) 이상 비행시간 500시간 이상 포함 ┕ 모의계기 비행시간 미포함 ※ 「항공안전법 시행규칙」 제77조에 따른 비행경력증명서에 의함 ○ 최근 3년* 이내 헬리콥터 비행 경력자 * 서류 제출 마감일 기준 3년 이내
※ 응시자격요건의 인정 기한은 해당 시험의 세부 공고문 참고

※ 담당부서: 경찰청 항공과 (☎ 02-3150-1271)

3-2. 직무기술서(항공 조종-경위)

채용 분야			임용예정계급	선발예정인원(채용시기)	근무예정부서(근무지)
항공(조종)			경 위	8명(상반기)	시·도청 항공대
주요 업무		○ 경찰항공기 조종 및 운영 - 통합 방위 및 대테러 작전, 경호 · 경비작전 - 중요범인 추적 및 실종자 수색 - 재난 또는 비상 시 인명 · 재산의 구조 - 긴급 환자이송 및 화물 공수 - 교통관리 및 공중 정찰, 시험비행 및 기술유지 비행 ○ 그 밖에 항공기 운영관서의 장이 필요하다고 인정하는 업무
필요 역량		○ 국가관(애국심, 민주성, 다양성), 공직관(책임감, 투명성, 공정성), 윤리관(청렴성, 도덕성, 공익성) ○ 비행상황 인식 및 판단력, 기획력, 팀워크지향, 의사소통능력, 조종능력 ○ 분석력, 전략적 사고력, 창의력
실기 시험 평가 내용		○ 모의비행장치에 탑승하여 제자리비행, 장주비행(이․착륙, 상승· 선회·수평·강하비행), 비정상상황(기상)조치, 승무원 협조 등 비행 능력 및 비행안전성 평가
※ 아래의 응시자격요건 모두에 해당되는 자
응시자격요건	자격증	○ 운송용 또는 사업용 조종사 자격증(헬리콥터에 한함) 취득한 자 ○ 항공무선통신사 자격증 취득한 자 ○ 「항공안전법」 제40조에 따라 최근 1년 이내 항공조종사 신체검사증명을 받은 자
	경력	○ 헬리콥터 비행시간 1,000시간 이상인 자 또는 헬리콥터 비행시간 500시간 이상으로 기장(정조종사) 100시간 이상인 자 - 모의계기 비행시간 미포함 ※ 「항공안전법 시행규칙」 제77조에 따른 비행경력증명서에 의함 ○ 최근 3년* 이내 헬리콥터 비행 경력자 * 서류 제출 마감일 기준 3년 이내
※ 응시자격요건의 인정 기한은 해당 시험의 세부 공고문 참고

※ 담당부서: 경찰청 항공과 (☎ 02-3150-1271)

3-3. 직무기술서(항공 정비)

채용 분야			임용예정계급	선발예정인원(채용시기)	근무예정부서(근무지)
항공(정비)			경 장	4명(상반기)	시·도청 항공대
주요 업무		○ 경찰항공기 탑승 및 기본업무 수행 ○ 경찰항공기 탑재장비(호이스트, 밤비바켓 등) 운용 ○ 경찰항공기 정비관리 및 지상장비 운영·관리 - 항공기 일일·정기·감항성·특별·외주검사 수행 - 기술교범 및 기술회보 관리 - 지상장비(정밀측정 장비, 유조차 등) 운영 및 관리 - 항공기 부품 및 항공유 관리
필요 역량		○ 국가관(애국심, 민주성, 다양성), 공직관(책임감, 투명성, 공정성), 윤리관(청렴성, 도덕성, 공익성) ○ 비행상황 인식 및 판단력, 기획력, 팀워크지향, 의사소통능력, 정비능력 ○ 전문성, 고장탐구 능력, 기술적 이해력
구술실기 시험 평가 내용		○ 헬기의 기계적인 이해와 전문지식 - 계통별 정비작업의 목적, 정기점검 절차, 주의사항 등 전문지식 평가 ○ 기술적 문제를 해결할 수 있는 고장탐구 및 분석 능력 ○ 헬기 정비 관련 각종 장비 및 도구에 대한 전문지식 ○ 헬기 정비관리를 위한 각종 정비 지식
※ 아래의 응시자격요건 모두에 해당되는 자
응시자격요건	자격증 + 경 력	○ 항공정비사 자격증(헬리콥터에 한함) 취득 후 정비경력 3년 이상인 자 ○ 최근 3년* 이내 항공기 정비 경력자 * 서류제출 마감일 기준 3년 이내
※ 응시자격요건의 인정 기한은 해당 시험의 세부 공고문 참고

※ 담당부서: 경찰청 항공과 (☎ 02-3150-1285)

4-1. 직무기술서(사이버수사 경위)

채용 분야

임용예정계급

선발예정인원(채용시기)

근무예정부서(근무지)

사이버수사

경 위

3명(하반기)

시･도청 사이버수사부서

주요 업무

○ 사이버테러, 사이버 도박‧금융범죄, 사이버 성폭력 등 사이버범죄 수사

○ 디지털 증거분석, 디지털포렌식 도구개발 업무 수행

○ 기타 사이버수사 기획 관련 행정 업무

필요 역량

○ 국가관(애국심, 민주성, 다양성), 공직관(책임감, 투명성, 공정성), 윤리관(청렴성, 도덕성, 공익성)

○ 긍정적 팔로워십, 문제해결능력, 관계구축력, 의사소통능력

○ 기술적 전문지식, 분석력, 정보관리능력, 조정능력

필요 지식

○ 정보보호 · 정보보안 관련 지식(사이버침해사고 대응 및 피해 분석포함)

○ 시스템 · DB 관련 설계 방법 및 개발 · 운영, 유 · 무선 네트워크 설계 방법 및 개발 · 운영, 웹, 모바일, 기타 디바이스 등 프로그래밍 관련 지식

○ 장치별(디스크, 휴대기기, CCTV 등 멀티미디어) 디지털포렌식, 디바이스별 악성코드 분석 방법, 삭제 데이터 및 물리 복구 원리, 복구 · 분석 소프트웨어 활용 방법 등에 관한 지식

관련 전공: 전산학, 컴퓨터공학, 소프트웨어공학, 정보통신공학, 정보보호학, 전자공학, 블록체인, AI 핀테크, 디지털포렌식 등 전산 관련 기술 분야 전공자에 한함(전기 제외)

관련 분야: 전산학, 컴퓨터공학, 소프트웨어공학, 정보통신공학, 정보보호학, 전자공학, 블록체인, AI 핀테크, 디지털포렌식, 디지털증거

※ 아래의 응시자격요건 중 하나 이상에 해당되는 자

응시자격

요건

자격증

○ 국가기술자격법령에 의한 기술사 자격증을 취득한 자

기술사	컴퓨터시스템응용·정보통신·정보관리·전자응용

학 위

○ 관련 전공 박사학위 취득자

우대요건

○ 관련 분야 근무 또는 연구 경력(응시자격요건 충족 이후 경력에 대해서만 인정, 최대 5년)

○  관련 분야 자격증(응시자격요건으로 제출한 자격증 제외, 복수 자격증 소지 시 유리한 1개만 우대, 국가기술자격법령에 의한 자격증만 인정)

기술사	컴퓨터시스템응용, 정보통신, 정보관리, 전자응용
기사	전자계산기, 임베디드, 로봇소프트웨어 개발, 정보처리, 전자계산기조직응용, 정보보안, 정보통신

○  관련 전공 석사학위 이상 취득한 자(응시자격요건으로 제출한 학위 제외, 복수 학위 소지 시 유리한 1개의 학위만 우대)

○  관련 분야 연구논문 실적(최근 5년 이내(‘21.1.1. 이후)에 KCI, SCI, SCIE, SSCI, A&HCI, SCOPUS 학술지에 게재된 논문에 한함, 최대 5편)

※ 주저자, 교신저자, 저서 포함 / KCI 등재 후보지·학위논문‧용역실적 제외

※ 응시자격요건･우대요건의 인정 기한은 해당 시험의 세부 공고문 참고

※ 담당부서: 경찰청 사이버범죄수사과 (☎ 02-3150-2859)

4-2. 직무기술서(사이버수사 경장)

채용 분야			임용예정계급	선발예정인원(채용시기)	근무예정부서(근무지)
사이버수사			경 장	60명(하반기)	시･도청 및 경찰서 사이버수사부서/ 경찰서 통합수사팀
주요 업무		○ 사이버범죄 등 수사 - 정보통신망침해범죄(해킹, 서비스 거부공격, 악성프로그램 등) - 정보통신망이용범죄(사이버사기, 피싱 · 파밍 · 스미싱 등 사이버 금융범죄, 개인정보 · 저작권 침해 등) - 불법콘텐츠범죄(사이버 성폭력, 도박, 명예훼손 · 모욕 등) ○ 디지털포렌식 - 각종 디지털기기, 악성코드, 패스워드, 데이터베이스 등 분석
필요 역량		○ 국가관(애국심, 민주성, 다양성), 공직관(책임감, 투명성, 공정성), 윤리관(청렴성, 도덕성, 공익성) ○ 긍정적 팔로워십, 문제해결능력, 관계구축력, 의사소통능력 ○ 기술적 전문지식, 분석력, 정보관리능력, 법률지식
필기 시험 평가 내용		○ 필수과목(2과목): ▵정보보호론 ▵시스템네트워크보안 ○ 선택과목(1과목): ▵데이터베이스론 ▵정보보안관리 및 법규 ▵디지털포렌식개론
※ 아래의 응시자격요건 중 하나 이상에 해당되는 자
응시자격요건	자격증 + 경 력	○ 관련 자격증 취득 후 관련 분야 근무 또는 연구경력 3년 이상인 자
	학 위 + 경 력	○ 관련 전공 학사학위 취득 후 관련 분야 근무 또는 연구경력 2년 이상인 자
	학 위	○ 관련 전공 학사학위 취득자 중 관련 전공 석사학위 이상 취득한 자
	관련 자격증: <기술사> 컴퓨터시스템응용, 정보통신, 정보관리, 전자응용 <기사> 정보통신, 정보처리, 정보보안 <산업기사> 정보처리, 정보보안 관련 분야: 전산, 컴퓨터, 소프트웨어, 정보통신, 정보보호, 전자, 가상통화, 블록체인, 핀테크, 디지털포렌식 등 전산 관련 기술 분야(전기 제외) 근무경력: 국가기관, 지방자치단체, 공공기관, 기타 이에 준하는 기관 및 그 소속(산하)기관 또는 민간기관 등에서 관련 분야와 직접 관련성 있는 직무 분야 근무 연구경력: 국가‧지방자치단체 소속(산하) 연구 기관, 대학부설 연구기관, 석·박사 학위 취득기관, 외국 국‧공립 연구기관 등에서 관련 분야와 직접 관련성 있는 직무 분야 연구 관련 전공: 전산학, 컴퓨터공학, 소프트웨어공학, 정보통신공학, 정보보호학, 전자공학, 블록체인, AI핀테크, 디지털포렌식 등 전산 관련 기술 분야 전공자에 한함(전기 제외)
※ 응시자격요건의 인정 기한은 해당 시험의 세부 공고문 참고

※ 담당부서: 경찰청 사이버범죄수사과 (☎ 02-3150-2859)

5. 직무기술서(사이버안보수사)

채용 분야			임용예정계급	선발예정인원(채용시기)	근무예정부서(근무지)
사이버안보수사			경 장	12명(하반기)	시･도청 안보수사대/ 안보사이버수사대
주요 업무		○ 사이버상 국가안보를 위해하는 안보사범 수사 ○ 사이버안보 분야 침해사고(해킹·악성프로그램 등) 수사 ○ 안보수사 시 디지털 증거의 수집·분석 및 기법 연구·개발
필요 역량		○ 국가관(애국심, 민주성, 다양성), 공직관(책임감, 투명성, 공정성), 윤리관(청렴성, 도덕성, 공익성) ○ 긍정적 팔로워십, 문제해결능력, 관계구축력, 의사소통능력 ○ 기술적 전문지식, 분석력, 정보관리능력, 법률지식, 보고서 작성능력
필기 시험 평가 내용		○ 필수과목(2과목): ▵정보보호론 ▵시스템네트워크보안 ○ 선택과목(1과목): ▵데이터베이스론 ▵정보보안관리 및 법규 ▵디지털포렌식개론
※ 아래의 응시자격요건 중 하나 이상에 해당되는 자
응시자격요건	자격증 + 경 력	○ 관련 자격증 취득 후 관련 분야 근무 또는 연구경력 3년 이상인 자
	학 위 + 경 력	○ 관련 전공 학사학위 취득 후 관련 분야 근무 또는 연구경력 2년 이상인 자
	학 위	○ 관련 전공 학사학위 취득자 중 관련 전공 석사학위 이상 취득한 자
	관련 자격증: <기술사> 컴퓨터시스템응용, 정보통신, 정보관리, 전자응용 <기사> 정보통신, 정보처리, 정보보안 <산업기사> 정보처리, 정보보안 관련 분야: 전산, 컴퓨터, 소프트웨어, 정보통신, 정보보호, 전자, 가상통화, 블록체인, 핀테크, 디지털포렌식 등 전산 관련 기술 분야(전기 제외) 근무경력: 국가기관, 지방자치단체, 공공기관, 기타 이에 준하는 기관 및 그 소속(산하)기관 또는 민간기관 등에서 관련 분야와 직접 관련성 있는 직무 분야 근무 연구경력: 국가‧지방자치단체 소속(산하) 연구 기관, 대학부설 연구기관, 석·박사 학위 취득기관, 외국 국‧공립 연구기관 등에서 관련 분야와 직접 관련성 있는 직무 분야 연구 관련 전공: 전산학, 컴퓨터공학, 소프트웨어공학, 정보통신공학, 정보보호학, 전자공학, 블록체인, AI핀테크, 디지털포렌식 등 전산 관련 기술 분야 전공자에 한함(전기 제외)
※ 응시자격요건의 인정 기한은 해당 시험의 세부 공고문 참고

※ 담당부서: 경찰청 안보수사지휘과 (☎ 02-3150-1519)

6. 직무기술서(피해자심리)

채용 분야			임용예정계급	선발예정인원(채용시기)	근무예정부서 (근무지)
피해자심리			경 장	20명(상반기)	시·도청 및 경찰서
주요 업무		○ 범죄피해자에 대한 위기개입상담 및 피해자 보호 · 지원 업무 ○ 범죄피해자 지원을 위한 유관기관·단체 대외 협력, 피해자 연계 활동 ○ 범죄피해자 보호·지원 관련 대 · 내외 교육 및 홍보
필요 역량		○ 국가관(애국심, 민주성, 다양성), 공직관(책임감, 투명성, 공정성), 윤리관(청렴성, 도덕성, 공익성) ○ 범죄피해자･여성･아동 등 사회적 약자 대상 범죄 및 피해자 특성 이해 능력 ○ 긍정적 팔로워십, 문제해결력, 관계구축력, 의사소통능력
구술실기 시험 평가 내용		○ 범죄심리학 ○ 임상심리학 ○ 상담심리학
※ 아래의 응시자격요건 중 하나 이상에 해당되는 자
관련 전공: 심리학 관련 자격증: 정신건강 임상심리사(보건복지부 국가전문자격증) 2급 이상
응시자격요건	학 위	○ 관련 전공 학사학위 취득 후 관련 전공 석사학위 이상 취득한 자
	학 위 + 자격증	○ 관련 전공 학사학위 이상 취득 후 관련 자격증을 취득한 자
※ 응시자격요건의 인정 기한은 해당 시험의 세부 공고문 참고

※ 담당부서: 경찰청 여성안전기획과 (☎ 02-3150-0218)

7. 직무기술서(재난사고)

채용 분야			임용예정계급	선발예정인원(채용시기)	근무예정부서(근무지)
재난사고			경 사	15명(상반기) 15명(하반기)	시･도청 또는 경찰서 재난‧안전사고 관련 수사부서
주요 업무		○ 경찰서 형사 · 강력팀 및 시･도청 형사기동대(강력범죄수사대) ‘중대재해 수사팀’ 등 재난 · 안전사고 관련 수사부서에서 업무 수행 ○ 중대재해처벌법위반 · 업무상과실치사상죄(형법 제268조) 등 재난 · 안전사고 관련 수사사항* 및 근무부서 소관사건 수사 * ▵현장 수사 ▵안전 확보 관련 수사자료 분석 ▵감정 ‧ 자문의뢰 ▵압수수색 등
필요 역량		○ 국가관(애국심, 민주성, 다양성), 공직관(책임감, 투명성, 공정성), 윤리관(청렴성, 도덕성, 공익성) ○ 분야별 전문지식 및 산업안전 관련 불법관행 · 취약점 등 현장 지식 ○ 분야별 전문 문헌자료 및 산업 현황에 대한 접근 및 분석 능력
구술실기 시험 평가 내용		○ 각 분야별 관련 과목 및 법령(세부 내용은 ‘첨부 1’ 참조)
응시자격요건	자격증 + 경 력	○ 관련 자격증*을 취득한 후 3년 이상 관련 분야에서 연구 또는 근무한 자 * 세부 자격증은 ‘첨부 1’ 참조
		관련 분야: <건축・토목> 건축설계, 구조, 시공, 감리 관련 <기계> 기계설계, 안전, 설비, 정비 관련 <전기> 전기설계, 안전, 설비, 공사 관련 <화학> 화학물질 제조, 안전, 설비 관련 근무경력: 국가기관, 지방자치단체, 공공기관, 기타 이에 준하는 기관 및 그 소속(산하)기관 또는 민간기관 등에서 관련 분야와 직접 관련성 있는 직무 분야 근무 연구경력: 국가 · 지방자치단체 소속(산하) 연구기관, 대학 부설 연구기관, 석 ·박사 학위 취득기관, 외국 국 · 공립 연구기관 등에서 관련 분야와 직접 관련성 있는 직무 분야 연구
※ 응시자격요건의 인정 기한은 해당 시험의 세부 공고문 참고

※ 담당부서: 경찰청 강력범죄수사과 (☎ 02-3150-1722)

첨부 1		재난사고 분야별 구술 평가내용 및 자격증 상세요건

□ 구술실기 시험 평가내용

세부 분야	평가 내용
	과 목	법 령(하위법령 포함)
건축・토목	‧ 건축시공학 ‧ 토목시공학	‧ 건축법 ‧ 산업안전보건법
기계	‧ 재료역학･기계재료학 ‧ 기계안전공학	‧ 건설기계관리법 ‧ 산업안전보건법
전기	‧ 전기응용 및 공사재료학 ‧ 전기공학	‧ 전기사업법 ‧ 산업안전보건법
화학	‧ MSDS(물질안전보건자료) ‧ 화재・폭발・누출 이론 - 연소이론･위험물 누출 모델･산업위생(환기 등)	‧ 화학물질관리법 ‧ 산업안전보건법

□ 응시자격요건 중 관련 자격증

분 야	관련 자격증
건축 · 토목	‧ 건축기사, 건설안전기사, 건축설비기사, 산업안전기사, 건축구조기술사, 건축시공기술사, 건축기계설비기술사, 건축품질시험기술사, 건설안전기술사 ‧ 토목기사, 토목구조기술사, 토목시공기술사, 토목품질시험기술사
기계	‧ 기계설계기사, 일반기계기사, 건설기계정비기사, 메카트로닉스기사, 건설기계설비기사, 설비보전기사, 산업안전기사, 건설기계정비기능장, 기계안전기술사, 건설기계기술사, 산업기계설비기술사, 기계기술사
전기	‧ 전기기사, 전기공사기사, 전기기능장, 건축전기설비기술사, 발송배전기술사, 전기응용기술사, 전기안전기술사
화학	‧ 정밀화학기사, 화공기사, 화학분석기사, 화약류제조기사, 위험물기능장, 화공안전기술사, 화공기술사

8. 직무기술서(범죄분석)

채용 분야			임용예정계급	선발예정인원(채용시기)	근무예정부서(근무지)
범죄분석			경 장	5명(상반기)	시･도청 과학수사과(계)
주요 업무		○ 범죄행동･심리분석, 진술분석, 신문전략 수립 등 과학적 수사 지원 ○ 수사 면담 및 심리평가를 통한 대상자 성향 분석 ○ 재범･폭력･스토킹 등 각종 범죄의 위험성 평가 ○ 범죄분석 자료 및 범죄통계, 수사자료 등 범죄양상 분석
필요 역량		○ 다양한 심리평가 · 방법을 숙지하고 수사에 활용할 수 있는 역량 ○ 사고력, 창의력, 논리적 · 과학적 분석 및 해석 능력 ○ 투철한 국가관과 윤리관, 사명감 ○ 사물에 대한 종합적 관찰력 및 통찰력
필요 지식		○ 법(범죄)심리학 ○ 심리측정 및 평가 ○ 통계분석 ○ 이상·임상심리학 ○ 사회심리학 ○ 성격심리학 ○ 형사법 ○ 법과학 ○ 수사심리학
관련 전공 - (학사) 심리학, 임상심리학, 사회심리학, 법심리학, 범죄심리학, 발달심리학, 인지심리학, 수사심리학 - (석사) 임상심리학, 사회심리학, 법심리학, 범죄심리학, 발달심리학, 인지심리학, 수사심리학 ※ 상기 명시된 전공명과 동일한 전공만 인정하며, 전공 또는 학위논문이 단순 ‘심리치료’, ‘상담심리학’, ‘상담학’에 해당하는 경우는 불인정 관련 분야: 범죄수사, 범죄행동(심리)분석, 심리측정·평가, 진술분석, 위험성평가
응시자격 요건	학 위	○ 관련 전공 학사학위 취득자 중 관련 전공 석사학위를 취득한 자
우대요건		○ 관련 전공 석사 학위 이상 취득한 자(응시자격 요건으로 제출한 학위 제외, 상위 1개만 인정) ○ 관련 분야 근무 또는 연구 경력(응시자격요건 충족 이후 경력에 대해서만 인정, 최대 2년) ○ 관련 분야 연구논문 실적(최근 5년 이내(‘21.1.1. 이후)에 KCI, SCI, SCIE, SSCI, A&HCI, SCOPUS 학술지에 게재된 논문에 한함, 최대 3편) ※ 주저자, 교신저자, 저서 포함 / KCI 등재 후보지·학위논문‧용역실적 제외 ○ 아래의 자격증 중 하나 이상을 소지한 자(상위자격 1개만 인정) ※ 임상심리전문가, 범죄심리사, 임상심리사, 정신건강임상심리사, 사회조사분석사
※ 응시자격요건･우대요건의 인정 기한은 해당 시험의 세부 공고문 참고

※ 담당부서: 경찰청 범죄분석과 (☎ 02-3150-0953)

9. 직무기술서(뇌파분석)

채용 분야			임용예정직급	선발예정인원(채용시기)	근무예정부서(근무지)
뇌파분석			경 장	2명(상반기)	각 시･도청 과학수사(형사)과 과학수사(관리)계
주요 업무		○ 뇌파 검사(ERP 분석) ○ 뇌파 검사기법 개발 등 연구 업무 ○ 기타 법심리 분석 분야 관련 업무
필요 역량		○ 국가관(애국심, 민주성, 다양성), 공직관(책임감, 투명성, 공정성), 윤리관(청렴성, 도덕성, 공익성) ○ 상황인식・판단력, 기획력・팀워크 지향, 의사소통 능력・조정 능력 ○ 분석력, 전략적 사고력, 창의력, 전문성
필요 지식		○ 뇌파의 발생 원리 및 뇌파의 기본 개념 이해 ○ 표준 뇌파 전극 배치, 뇌파 측정 방식 이해 ○ 뇌의 해부학적 구조 및 기능에 대한 이해 ○ 뇌파 잡음의 종류 및 저감 방법 이해 ○ 주파수 분석 등 신호처리 이론 이해 ○ 뇌파 측정 패러다임 및 대표적인 ERP 이해 ○ 뇌파 측정 및 뇌파 분석 방법 이해 및 응용 ○ 분석 결과의 통계분석기법 이해 및 응용 ○ 뇌파 분석 결과의 뇌과학적 해석 능력 ○ 뇌파 분석 툴(tool)의 활용 능력
○ 관련 전공: 뇌인지과학과, 인간공학과, 의공학과(바이오메디컬공학과, 생체공학과, 생체의공학과), 의과대학 정신건강의학과·신경과, 심리학과(생리심리, 인지심리, 임상심리, 범죄심리), 임상병리학과, 의생명과학과, 전자공학과, 컴퓨터공학과, 인공지능학과 관련된 전공 ○ 관련 분야: 뇌파 측정･분석･개발 관련 업무
응 시 자 격 요 건	학 위	○ 관련 전공 석사 학위 이상을 취득한 자
우대요건		○ 관련분야 근무·연구 경력(관련 전공 학위 취득 이후 경력 기간에 대해서 차등하여 가점 부여, 최대 2년) ○ 관련 전공 박사 학위(응시자격 요건으로 제출한 학위를 제외, 복수 학위 소지 시 유리한 1개의 학위만 인정) ○ 관련 분야 연구논문 실적(최근 5년 이내(’21.1.1. 이후)에 KCI, SCI, SSCI, SCIE, A&HCI, SCOPUS 학술지에 기재된 논문에 한함, 최대 2편) ※ 주저자, 교신저자, 저서 포함 / KCI 등재 후보지․학위논문․용역실적 제외 ○ 관련분야 특허(최대 1건)
※ 응시자격요건･우대요건의 인정 기한은 해당 시험의 세부 공고문 참고

※ 담당부서: 경찰청 범죄분석과 (☎ 02-3150-2313)

10. 직무기술서(영상분석)

채용 분야				임용예정직급	선발예정인원(채용시기)	근무예정부서(근무지)
영상분석				순 경	2명(상반기)	시･도청 과학수사(관리)계
주요 업무		○ 영상 및 이미지 감정 업무 ○ 영상분석법 개발 등 연구 업무 ○ 기타 영상분석 관련 업무
필요 역량		○ 국가관(애국심, 민주성, 다양성), 공직관(책임감, 투명성, 공정성), 윤리관(청렴성, 도덕성, 공익성) ○ 긍정적 팔로워십, 문제해결능력, 관계구축력, 의사소통능력 ○ 영상분석, 영상신호처리(공학적), 영상개선 이론 등 관련 지식
구술실기 시험 평가 내용		○ 영상데이터 획득･취급 방법 ○ 영상분석 활용 관련 지식 ○ 이미지･영상 관련 기초 이른 및 용어 등 ○ 제시된 영상에 대한 개선･보정 방안
※ 아래의 응시자격요건 중 하나 이상에 해당되는 자
응시자격요건	학 위 + 경 력		○ 관련 전공 학사학위 취득 후 관련 분야 근무 또는 연구경력 2년 이상인 자
	학 위		○ 관련 전공 석사 학위 이상 소지자
	관련 분야: 영상분석, 이미지분석, 영상신호처리(공학적), 얼굴인식, 인공지능(컴퓨터비전) 관련 근무경력: 국가기관ㆍ지자체ㆍ공공기관에 준하는 기관·법인(외국법인 포함), 민간단체에 소속되어 2년 이상 실제 관련 분야에서 근무한 경력 연구경력: 국가ㆍ지방자치단체 소속(산하) 연구 기관, 대학부설 연구기관, 석ㆍ박사 학위 취득기관, 외국 국ㆍ공립 연구기관 등에서 관련 분야와 직접 관련성 있는 직무 분야 연구 관련 전공: 사진학, 영상학, 사진영상학, 멀티미디어학, 전자공학, 컴퓨터공학, 정보통신공학, 소프트웨어공학, 인공지능 등 관련 계통
※ 응시자격요건의 인정 기한은 해당 시험의 세부 공고문 참고

※ 담당부서: 경찰청 과학수사분석과 (☎ 02-3150-1744)

11-1. 직무기술서(경찰특공대-전술요원)

채용 분야

임용예정계급

선발예정인원(채용시기)

근무예정부서(근무지)

전술요원(남·여)

순 경

43명(하반기)

※ 남 41명, 여 2명

경찰특공대

주요 업무

○ 국내외 테러사건 무력진압작전 수행

○ 인질, 총기, 폭발물 등 중요범죄 예방 및 대응

○ 요인 경호 및 국가중요행사의 안전 활동 지원

○ 각종 재해·재난 등 긴급상황 발생 시 인명구조 활동

○ 테러사건의 예방 및 저지활동

필요 역량

○ 강인한 정신력, 체력 등

○ 소통 공감 능력, 리더십, 위기대응 능력

○ 전략·전술적 이해도

실기 시험

평가 내용

※ 필기시험 과목은 전년도와 동일

<남자>

○ 윗몸일으키기     ○ 제자리 멀리뛰기     ○ 왕복달리기

○ 2Km 달리기      ○ 턱걸이              ○ 40Kg 사낭나르기

<여자>

○ 윗몸일으키기        ○ 제자리 멀리뛰기

○ 1.5Km 달리기        ○ 100m 달리기

응시자격요건

※ 아래의 응시자격요건 모두에 해당되는 자

무도 단증

○ 무도(태권도, 유도, 검도, 합기도 등*) 2단 이상 단증을 취득한 자

* ’26년도 하반기 경찰 경력채용 공고문에 명시된 가산점 인정 무도 단체에서 발급한 단증만 인정(7월 공고 예정)

신체 조건

○  시력 나안 좌·우 1.0 이상(교정시력 불가)

경력 인정

특수부대

○ 경찰·군 특수부대 18개월 이상 근무경력자(군 교육기간 포함, 여성 제외)

※ 국방부 임무 · 편제 등 개편에 따라 부대 명칭 변경

(경찰특공대)

(국방부 · 육군) 정보사, 특전사, 201·203 신속대응여단(특공여단), 군단특공연대, 강습대대(舊 7강습 대대), 제1산악여단(舊 8특공대), 35특수임무대대(舊35특공대대), 특수임무대, 특임중⋅소대(舊 헌병특임대), 기갑수색대대⋅수색대대, 대테러특수임무대(특임대), 사단급 이상 기동대대, 여단 기동중대(舊 연대 기동중대), 여단 수색⋅정보중대(舊 연대 수색중대), 지상정찰중대(舊 정찰대), 신속대응사단 선견대, 신속기동대대, 2특수임무대, 33군사경찰경호대

(해군) 정보부대(UDU), 해군특수전전단(舊 특수전여단<UDT> 및 해난구조대<SSU>), 군사경찰특수임무반(舊 헌병특임반), 해병대

(공군) 항공특수통제사(舊 공군공정통제사), 항공구조사(舊 제6탐색구조비행전대), 군사경찰특수임무대(舊비행단⋅작전사근무지원단 특수임무소대), 7180부대

※ 응시자격요건의 인정 기한은 해당 시험의 세부 공고문 참고

※ 담당부서: 경찰청 대테러위기관리과 (☎ 02-3150-1223)

11-2. 직무기술서(경찰특공대-폭발물처리)

채용 분야

임용예정계급

선발예정인원(채용시기)

근무예정부서(근무지)

폭발물처리

순 경

9명(하반기)

경찰특공대

주요 업무

○ 테러사건과 관련된 폭발물의 탐색 및 처리

○ 폭발물 관련 신고시 판독 및 처리

○ 국가 중요행사의 안전검측 활동

○ 폭발물테러 사건의 예방 및 저지활동

필요 역량

○ 국가관(애국심, 민주성, 다양성), 공직관(책임감, 투명성, 공정성), 윤리관(청렴성, 도덕성, 공익성)

○ 소통 공감 능력, 리더십, 위기대응 능력

○ 폭약 및 화약에 대한 전문적 행동

실기 시험

평가 내용

※ 필기시험 과목은 전년도와 동일

<체력실기 시험>

○ 2Km 달리기     ○ 턱걸이     ○ 40Kg 사낭나르기

<직무수행형 실기 시험>(세부내용은 첨부2 참조)

○ 제1과정(▵급조폭발물 배경지식 ▵회로이론 ▵일반화약학)

○ 제2과정(▵실습 준비 ▵회로구성 ▵기폭⋅약포제작 ▵처리절차)

응시자격요건

무도 단증

○ 무도(태권도, 유도, 검도, 합기도 등*) 2단 이상 단증을 취득한 자

* ’26년도 하반기 경찰 경력채용 공고문에 명시된 가산점 인정 무도 단체에서 발급한 단증만 인정(7월 공고 예정)

※ 무도단증이 있고 아래의 응시자격요건 중 하나 이상에 해당되는 자

자격증

○ 화약류제조(관리)보안책임자 면허 2급 등 이상을 취득한 자

화약류관리기사 · 기술사, 화약류제조기사, 화공기사, 화공기술사, 화공안전기술사, 화학분석기사, 위험물기능장

○ 전자산업기사 이상 자격증을 취득한 자

전자산업기사, 전자기사, 전자기기기능장, 전자응용기술사

경 력

○ 폭발물처리 경력이 3년 이상인 자

폭발물처리 경력: 軍 폭파주특기(교육 이수기간 제외) / 공항공사·항만공사 EOD / 국립과학수사연구원, 국방과학연구소, 국립환경과학원, 한국화학연구원, 화학 · 화공 · 환경 분야 대학 · 학회 등 폭발물 관련 경력

※ 응시자격요건의 인정 기한은 해당 시험의 세부 공고문 참고

※ 담당부서: 경찰청 대테러위기관리과 (☎ 02-3150-1223)

첨부 2		폭발물처리 분야 실기시험 세부 항목

종 목		평가 내용	비고(참고)
제1과정 (급조폭발물 배경지식 등 이론)	배경 지식	· 급조폭발물 정의, 구성요소	<참고자료> ※ 아래 제목의 도서 · 화약의 이론과 실제 · 회로이론 · 폭발물대응의 이해 · 기타 폭발물 관련 연구 보고서 및 논문 등
	회로 이론	· 전기전자 기본 이론(옴의법칙, 플레밍 법칙 등) · 급조폭발물에 사용될 수 있는 회로 및 부품 등
	일반 화약학	· 화약류의 정의, 분류 및 특성 등 · 폭발의 기본원리, 효과 등 · 화공품류(뇌관 등) 구조, 특성 등 · 화약류 사용, 저장 및 운반 방법 · 화약류 발파, 폐기 시 기술상의 기준
제2과정 (폭발물처리 실무)	실습 준비	· 회로⋅약포 등 제작에 필요한 구성요소 선택	<평가 교보재> · 폭약⋅화약⋅뇌관류 등 모의 화공품 · 각종 전자부품(스위치류) · 브레드보드 세트 · 전기 테스터기 등
	회로 구성	· 회로 구성의 정확성 및 이상유무 확인
	기폭 약포 제작	· 뇌관 사용법, 기폭약포 제작 및 기폭
	처리 절차	· 급조폭발물 처리 방법(무력화 방법)

12-1. 직무기술서(현장감식-일반)

채용 분야			임용예정계급	선발예정인원(채용시기)	근무예정부서(근무지)
현장감식(일반)			순 경	20명(하반기)	시･도청 과학수사부서
주요 업무		○ 범죄현장 출동 및 현장감식 ○ 현장 사진 촬영 및 현장 상황 기록 ○ 증거물 수집 및 감식, 감정의뢰 및 결과 해석 ○ 변사자 검시(검안) 및 변사자 신원확인 ○ 현장감식결과보고서 작성
필요 역량		○ 국가관, 윤리의식, 공직의식, 사명감 ○ 긍정성, 문제 해결력, 관계 구축력, 의사소통 능력 ○ 기술적 전문성, 분석력, 결단력, 조정 능력, 보고서 작성 능력
구술실기 시험 평가 내용		○ 과학수사학 ○ 형사소송법(증거법) ○ 법의학
응시자격요건	※ 아래의 응시자격요건 중 하나 이상에 해당되는 자
	학 위	○ 관련 전공 석사학위 이상을 취득한 자
	학 위 + 자격증	○ 관련 전공 학사학위 취득자 중 관련 자격증을 취득한 자
		관련 자격증: ｢국가기술자격법 시행규칙｣ 상 자격증 中 화학분석기능사(기사), 위험물기능사(산업기사, 기능장), 바이오화학제품제조산업기사(기사), 전기기능사(산업기사, 기사, 기능장), 가스기능사(산업기사, 기사, 기능장, 기술사), 화재감식평가산업기사(기사) / 보건･의료 관련 국가전문자격증 中 간호사, 임상병리사, 의사, 약사
	학 위 + 경 력	○ 관련 전공 학사학위 취득 후 관련 분야 근무 또는 연구경력이 2년 이상인 자
		관련 분야: 범죄 수사와 관련한 증거 수집, 채취, 분석, 감정, 연구 분야 ※ 학교･연구기관 행정조교, 대학원 과정, 기획･행정업무는 불인정
	관련 전공: 과학수사학, 법과학, 법의학(법정의학, 법의간호학, 의학, 의과학), 범죄수사학, 범죄심리학, 범죄학, 형사학
※ 응시자격요건의 인정 기한은 해당 시험의 세부 공고문 참고

※ 담당부서: 경찰청 과학수사기확과 (☎ 02-3150-1818)

12-2. 직무기술서(현장감식-화재)

채용 분야			임용예정계급	선발예정인원(채용시기)	근무예정부서(근무지)
현장감식(화재)			순 경	5명(하반기)	시･도청 과학수사부서
주요 업무		○ 범죄현장 출동 및 현장감식 ○ 현장 사진 촬영 및 현장 상황 기록 ○ 증거물 수집 및 감식, 감정의뢰 및 결과 해석 ○ 화재감식 및 발화원･발화부 추정 ○ 현장감식결과보고서 작성
필요 역량		○ 국가관, 윤리의식, 공직의식, 사명감 ○ 긍정성, 문제 해결력, 관계 구축력, 의사소통 능력 ○ 기술적 전문성, 분석력, 결단력, 조정 능력, 보고서 작성 능력
구술실기 시험 평가 내용		○ 과학수사학 ○ 형사소송법(증거법) ○ 화재감식론
응시자격요건	※ 아래의 응시자격요건 중 하나 이상에 해당되는 자
	학 위	○ 관련 전공 석사학위 이상을 취득한 자
	학 위 + 자격증	○ 관련 전공 학사학위 취득자 중 관련 자격증을 취득한 자
		관련 자격증: ｢국가기술자격법 시행규칙｣ 상 자격증 中 화학분석기능사(기사), 위험물기능사(산업기사, 기능장), 바이오화학제품제조산업기사(기사), 전기기능사(산업기사, 기사, 기능장), 가스기능사(산업기사, 기사, 기능장, 기술사), 화재감식평가산업기사(기사) / 보건･의료 관련 국가전문자격증 中 간호사, 임상병리사, 의사, 약사
	학 위 + 경 력	○ 관련 전공 학사학위 취득 후 관련 분야 근무 또는 연구경력이 2년 이상인 자
		관련 분야: 화재 감식과 관련한 증거 수집, 채취, 분석, 감정, 연구 분야 ※ 학교･연구기관 행정조교, 대학원 과정, 기획･행정업무는 불인정
	관련 전공: 안전공학, 소방방재학, 소방학(공학), 방재공학, 물리학, 화학(공학), 전기학(공학), 건축학(공학), 토목(공학), 산업공학
※ 응시자격요건의 인정 기한은 해당 시험의 세부 공고문 참고

※ 담당부서: 경찰청 과학수사과 (☎ 02-3150-1818)

13. 직무기술서(경찰청장기 무도)

채용 분야

임용예정계급

선발예정인원(채용시기)

근무예정부서(근무지)

경찰청장기 무도

순 경

33명(하반기)

태권도 12 / 유도 5 / 복싱 4 /

레슬링 4 / 검도 4 / 합기도 4

지역경찰관서, 기동대

주요 업무

○ 지역경찰, 기동경찰, 교육기관 교수요원, 물리력훈련 관련 교관 등 업무

필요 역량

○ 국가관(애국심, 민주성, 다양성), 공직관(책임감, 투명성, 공정성),
윤리관(청렴성, 도덕성, 공익성)

○ 범인 제압 · 검거 등을 위한 탁월한 무도 역량

○ 성실성 및 체력, 범인 추적을 위한 집중력, 빠른 판단력 및 문제해결력, 대민업무 특성에 따른 관계구축력 및 의사소통능력

평가 내용

○ 경찰청장기 무도대회를 통한 종목별* 무도 역량 우수자 선발

* 태권도, 유도, 검도, 복싱, 레슬링, 합기도

응시자격요건

공 통

○  대한태권도협회･대한유도회･대한검도회･대한복싱협회･대한레슬링협회･대한민국합기도총협회 중 출전 종목 협회에 선수등록이 되어 있고, 2026년 경찰청장기 무도대회 출전자

※ 공통요건을 충족하고 아래의 응시자격요건 중 하나 이상에 해당되는 자

무도 단증

○ 태권도･유도･검도･복싱･레슬링･합기도 중 출전 해당 종목(단일 종목)의 공인 2단 이상 유단자

경 력

○ 체육 관련 분야 근무경력 또는 연구경력 3년 이상인 자

근무경력: ▵국가･지자체 소속(산하) 기관 ▵영리･비영리 민간단체
▵국제기구 또는 국제단체 등에서 근무한 경력

연구경력: ▵국가･지자체 소속(산하) 연구기관 ▵대학부설 연구기관 ▵석･박사 학위 취득 기관 ▵외국 국･공립 연구기관 등에서 연구한 경력

※ 관련 분야 근무･연구경력은 체육 분야와 직접 관련성 있는 경력만 해당

학 위

○ 체육 관련 분야 전문학사 이상 학위 소지자

관련 전공: 합기도학, 태권도학, 유도학, 유도경기지도학, 검도학, 건강스포츠학, 경기지도학, 경호학, 레져스포츠학, 사회체육학, 생활체육학, 체육학, 스포츠과학, 운동건강학, 체육과학, 스포츠지도학, 스포츠복지학, 복지건강학, 운동처방재활학, 격기지도학, 격기학, 운동생리학, 특수체육학, 스포츠마케팅학, 스포츠산업학, 스포츠의학, 무도경호학, 스포츠비지니스학, 운동처방학, 청소년체육학, 스포츠경영학, 체육교육학, 스포츠언론학, 운동건강관리학, 노인체육복지학, 스포츠청소년지도학

※ 응시자격요건의 인정 기한은 해당 시험의 세부 공고문 참고

단, 경찰청장기 무도대회 출전자격 등에 관한 사항은 각 협회 홈페이지 참조

※ 담당부서: 경찰청 교육정책담당관실 (☎ 02-3150-0932)

14. 직무기술서(경찰청장기 사격)

채용 분야			임용예정계급	선발예정인원(채용시기)	근무예정부서(근무지)
경찰청장기 사격			순 경	3명(하반기)	경찰서, 지역경찰관서
주요 업무		○ 지역경찰, 총포 관리 등 범죄예방 업무
필요 역량		○ 국가관(애국심, 민주성, 다양성), 공직관(책임감, 투명성, 공정성), 윤리관(청렴성, 도덕성, 공익성) ○ 우수한 사격능력, 범인 제압‧검거 등을 위한 탁월한 체력
실기 시험 평가 내용		○ 경찰청장기 사격대회(경찰 경력채용 부문) 참가자 중 각 종목 1등인 사람 ※ 종목별 응시자가 1명인 경우 기준점수 충족을 요함(기준점수는 ’26년도 하반기 경찰 경력채용 공고문에 명시 예정)
응시자격요건	공 통	○ 대한사격연맹에 선수등록이 되어 있고, 2026년 경찰청장기 사격대회 출전자
	※ 공통요건을 충족하고 아래의 응시자격요건 중 하나 이상에 해당되는 자
	경 력	○ 체육 관련 분야 근무 또는 연구경력 3년 이상인 자
		근무경력: ▵국가･지자체 소속(산하) 기관 ▵영리･비영리 민간단체 ▵국제기구 또는 국제단체 등에서 근무한 경력 연구경력: ▵국가･지자체 소속(산하) 연구기관 ▵대학부설 연구기관 ▵석･박사 학위 취득 기관 ▵외국 국･공립 연구기관 등에서 연구한 경력 ※ 관련 분야 근무･연구경력은 체육 분야와 직접 관련성 있는 경력만 해당
	학 위	○ 관련 전공 전문학사(전공, 복수전공) 이상 학위를 취득한 자
		관련 전공: 태권도학, 유도학, 유도경기지도학, 검도학, 건강스포츠학, 경기지도학, 경호학, 레져스포츠학, 사회체육학, 생활체육학, 체육학, 스포츠과학, 운동건강학, 체육과학, 스포츠지도학, 스포츠복지학, 복지건강학, 운동처방재활학, 격기지도학, 격기학, 운동생리학, 특수체육학, 스포츠마케팅학, 스포츠산업학, 스포츠의학, 무도경호학, 스포츠비지니스학, 운동처방학, 청소년체육학, 스포츠경영학, 체육교육학, 스포츠언론학, 운동건강관리학, 노인체육복지학, 스포츠청소년지도학, 스포츠건강관리학
	대 회 참 가 이 력	○ 최근 3년 이내❶ 대한사격연맹 주관 전국사격대회* 6회 이상 참가한 이력(경기실적증명서로 확인)이 있는 자로, 매년 최소 1회 이상❷ 전국사격대회 참가한 이력이 있어야 함(참가신청 후 불참자는 불인정) * 경찰청장기, 경호처장기, 한화회장배, 봉황기, 연맹회장기, 문화체육관광부장관기, 창원시장배, 대구시장배, 홍범도장군배, 한국실업연맹회장배, 미추홀기, 전국체육대회, 기업은행장배 ’23년 1월 ～ 하반기 공고일 ’23년부터 ’25년 매년 각 1회 이상, 당해 연도는 경찰청장기로 인정
※ 응시자격요건의 인정 기한은 해당 시험의 세부 공고문 참고 단, 경찰청장기 사격대회 출전자격 등에 관한 사항은 대한사격연맹 홈페이지 참조

※ 담당부서: 경찰청 범죄예방정책과 (☎ 02-3150-1306)

15. 직무기술서(교통공학)

채용 분야			임용예정계급	선발예정인원(채용시기)	근무예정부서(근무지)
교통공학			순 경	20명(하반기)	경찰서 교통부서
주요 업무		○ 교통안전시설의 설치·관리 및 운영 ○ 교통법규 위반 단속 및 교통안전 교육·홍보 ○ 교통 관련 타 기관 및 협력단체 등 대외 협력 ○ 교통사고에 대한 수사
필요 역량		○ 국가관(애국심, 민주성, 다양성), 공직관(책임감, 투명성, 공정성), 윤리관(청렴성, 도덕성, 공익성) ○ 교통공학, 도로구조 및 설계, 교통신호 제어・운영기법 등 전문지식 / 차량운동학, 사고재현 등 교통공학 관련 전문지식 ○ 「도로교통법」, 「도로법」, 「교통사고처리 특례법」, 「특정범죄가중법」 등 관련 분야 법령에 대한 지식
필기 시험 평가 내용		○ 경찰교통론 ○ 교통공학원론
응시자격요건	※ 아래의 응시자격요건 중 하나 이상에 해당되는 자
	학 위 + 자격증	○ 관련 학과 학사학위 이상 취득한 자(교통 과목 21학점 이수) 중 교통기사 자격증을 취득한 자
	학 위 + 경 력	○ 관련 학과 학사학위(교통 과목 21학점 이상 이수) 이상 취득 후 관련분야 근무 또는 연구경력 2년 이상인 자
	자격증 + 경 력	○ 교통기사 자격증 취득 후 관련 분야 근무 또는 연구경력 2년 이상인 자
	관련분야: 교통/도로/도시 공학(철도･항만･항공, 포장공학, 물류 관련 분야는 제외) 관련학과: 「국가기술 자격의 종목별 관련학과 고시(고용노동부고시 제2012-49호)」에 따른 도시·교통 직무분야 관련 학과 교통과목: 교통/도로 공학, 교통계획, 교통운영, 교통안전, 교통경제(정책), 교통시설, 교통법규, 교통관리, 교통행정, ITS 등의 분야를 다루는 과목으로서 교과목명만으로 교통 분야에 해당함을 유추할 수 있거나 그 내용의 대부분이 교통 분야에 대한 것임을 증명할 수 있는 과목을 말함(단, 철도·항만·항공 관련 과목, 포장공학, 물류관련 과목은 제외) 근무경력: 국가기관, 지방자치단체, 공공기관, 기타 이에 준하는 기관 및 그 소속(산하) 기관 또는 민간기관 등에서 관련 분야와 직접 관련성 있는 직무 분야 근무 연구경력: 국가･지방자치단체 소속(산하) 연구기관, 대학부설 연구기관, 석･박사 학위 취득기관, 외국 국･공립 연구기관 등에서 관련 분야와 직접 관련성 있는 직무 분야 연구
※ 응시자격요건의 인정 기한은 해당 시험의 세부 공고문 참고

※ 담당부서: 경찰청 교통기획과 (☎ 02-3150-0595)

16. 직무기술서(세무회계)

채용 분야		임용예정계급		선발예정인원(채용시기)	근무예정부서(근무지)
세무회계		순 경		20명(하반기)	시･도청 반부패·경제범죄수사대 경찰서 수사과(수사팀･지능범죄수사팀)
주요 업무			○ 사기·횡령·배임 등 경제범죄 관련 사건 수사 및 인지수사 ○ 기타 특별법 관련 사건 수사 및 인지수사 ○ 자금추적 및 회계장부 분석 등
필요 역량			○ 국가관, 윤리의식, 공직의식, 준법의식, 사명감, 문제해결력, 의사소통능력 등 ○ 전문성, 관계구축력, 의사소통능력, 성실성, 봉사심, 인내심·끈기, 준법의식, 협동의식 ○ 수사서류 작성 능력, 회계 · 세무지식, 법률 지식 등
필기시험 평가 내용			○ 형법 ○ 형사소송법
응시자격요건	※ 아래의 응시자격요건 중 하나 이상에 해당되는 자
	자격증		○ 공인회계사 또는 세무사 자격증을 취득한 자
	자격증 + 경 력		○ 관련 자격증 취득 후 관련 분야 근무 또는 연구경력 2년 이상인 자
			관련 자격증: 전산회계운용사 1급(대한상공회의소), 세무회계·기업회계·전산세무 1급(한국세무사회), 재경관리사, 회계관리 1급(삼일회계법인), TAT 1급(한국공인회계사회) 관련 분야: 담당업무가 세무‧회계 분야와 직접 관련성이 있는 경우 근무경력: 국가기관, 지방자치단체, 공공기관, 기타 이에 준하는 기관 또는 민간업체 등에서 직접 관련성 있는 직무 분야 근무 연구경력: 국가, 지방자치단체 소속(산하) 연구기관, 대학부설 연구기관, 석박사 학위 취득기관, 외국 국공립 연구기관 등에서 직접 관련성 있는 직무 분야 연구
	자격증 + 학 위		○ 관련 자격증 보유자 중 관련 전공 학사학위 이상을 취득한 자
			관련 자격증: 위와 동일 관련 전공: 세무학과, 회계학과, 세무회계학과, 경영회계학과, 금융회계학과, 회계정보학과, 경제학과, 경영학과 등
※ 응시자격요건의 인정 기한은 해당 시험의 세부 공고문 참고

※ 담당부서: 경찰청 경제범죄수사과 (☎ 02-3150-2025)

17. 직무기술서(경찰행정)

채용 분야			임용예정직급	선발예정인원(채용시기)	근무예정부서(근무지)
경찰행정			순 경	150명(하반기)	경찰서, 지역경찰관서
주요 업무		○ 국민의 생명 · 신체 및 재산의 보호 ○ 범죄의 예방 · 진압 및 수사 ○ 범죄피해자 보호 ○ 경비 · 주요 인사 경호 및 대간첩 · 대테러 작전 수행 ○ 공공안녕에 대한 위험의 예방과 대응을 위한 정보의 수집 · 작성 및 배포 ○ 교통의 단속과 위해의 방지 ○ 외국 정부기관 및 국제기구와의 국제협력 ○ 그 밖에 공공의 안녕과 질서유지
필요 역량		○ 국가관(애국심, 민주성, 다양성), 공직관(책임감, 투명성, 공정성), 윤리관(청렴성, 도덕성, 공익성) ○ 문제해결력, 관계구축력, 의사소통능력
필기 시험 평가 내용		○ 형사법 ○ 경찰학 ○ 범죄학 ○ 영어(검정제)
응시자격요건	※ 아래의 응시자격요건 중 하나 이상에 해당되는 자
	학위 등	○ 2년제 이상 대학의 경찰행정 관련 학과 졸업자 ○ 4년제 대학의 경찰행정 관련 학과에 재학 중이거나 재학했던 사람으로서 ‘경찰행정학 전공 이수로 인정될 수 있는 과목’(첨부3 참조) 중 필수 이수과목(6개)을 모두 이수하고, 필수·선택과목의 총 이수 학점이 45학점 이상인 자
		관련 학과: 전공/학과/학위명에 ‘경찰’이 명시되면 인정 ※ ‘경찰’ 관련 학부로 대학을 입학하였거나, 전공/학과/학위명에 경찰이 명시되지 않은 경우 □전공/학과/학위 등의 경찰행정 관련성 □경찰행정학 인정과목 45학점 이상 이수 여부 등을 확인, 시･도청별 심사위원회를 통해 결정 경찰행정학 과목: 경찰행정학 전공 이수로 인정될 수 있는 과목(경찰공무원 임용령 별표1의2), 경찰행정학 전공 이수로 인정될 수 있는 과목에 관한 고시(경찰청 고시 제2025-3호, ’25. 7. 1. 시행) ※ ‘학점인정 등에 관한 법률’에 의한 전문대학 이상 졸업 학력 인정자 포함
※ 응시자격요건의 인정 기한은 해당 시험의 세부 공고문 참고

첨부 3		경찰행정학 전공 이수로 인정될 수 있는 과목

□ 경찰공무원 임용령 별표1의 2(제16조제4항제2호 관련)

인정 과목

1. 필수 이수과목: 경찰학, 범죄학, 경찰수사론, 범죄예방론, 형법, 형사소송법

2. 선택 이수과목: 경찰행정학, 경찰행정법, 헌법, 민사법 및 기타법, 자치경찰론, 비교경찰론, 범죄심리학, 범죄통계학, 피해자학, 형사정책론, 연구방법론, 경찰인권론, 경찰윤리론, 경찰사회론, 경찰경무론, 경찰관리론, 경찰생활안전론, 여성범죄론, 청소년범죄론, 특수범죄론, 사이버수사론, 과학수사론, 경찰교통론, 경찰경비론, 경찰정보론, 경찰외사론, 경찰보안론, 첨단경찰론, 경찰실습, 경찰무도

비고

1. 필수 이수과목 및 선택 이수과목의 각 과목에는 해당 과목과 유사하다고 인정되는 과목이 포함되며, 각 과목과 유사하다고 인정되는 과목은 경찰청장이 정한다.

2. 각 과목(제1호에 따른 유사 과목을 포함한다)당 인정 학점의 상한은 3학점으로 한다.

□ 「경찰행정학 전공이수 인정과목에 관한 고시(경찰청고시 제2025-3호 별표)」

< 필수과목 >

인정과목	유 사 과 목
경찰학	경찰학개론, 경찰학개론 연습, 경찰학개론 각론, 경찰학 기초, 경찰학 세미나, 경찰학 실습, 경찰학 연습, 경찰학 영문강독, 경찰학 영서강독, 경찰학 원서강독, 경찰학 원강, 경찰학 원론, 경찰학 입문, 경찰학 각론, 경찰학 총론, 경찰학 특강, 경찰학 인턴쉽, 기초경찰학, 수험경찰학, 수험경찰학특강, 한국경찰학, 경찰실무, 경찰실무론, 경찰실무종합, 경찰종합실무, 경찰학실무
범죄학	범죄학개론, 범죄학원론, 범죄학이론, 범죄대책론, 범죄학세미나, 범죄학 영문강독, 범죄학 영서강독, 범죄행동과학, 범죄원인론, 범죄유형론, 범죄의 이해, 범죄사례연구, 범죄학실무, 범죄와 형벌
경찰수사론	경찰수사, 경찰수사 각론, 경찰수사실무, 경찰수사연습, 경찰수사총론, 경찰수사학, 경찰수사학 각론, 경찰수사학 총론, 기초수사학, 범죄수사, 범죄수사총론, 범죄수사각론, 범죄수사론, 범죄수사론 연습, 범죄수사론 특강, 범죄수사학, 수사, 수사경찰론, 수사면담조사론, 수사사례연구, 수사실무론, 수사증거론, 수사특강, 수사학, 수사학각론, 수사학개론, 수사학연습, 수사학총론, 수험수사특강, 범죄수사론세미나, 공인탐정학개론, 탐정학, 탐정학원론, 민간조사론, 민간조사학개론, 범죄수사실무, 민간조사관련법
범죄예방론	사고예방대책론, 문제지향범죄예방론, 범죄와안전세미나, 범죄지도, 재산범죄예방론, 범죄예방디자인, 범죄예방종합설계, 범죄예방실무
형법	형법각론, 형법각론강의, 형법각론연습, 형법총론, 형법총론연습, 형법특강, 형법판례강의, 형법판례연습, 형법세미나, 형법연습, 형법학각론, 형법학총론, 특별형법론, 경찰형법, 기초형법각론, 형사판례연구, 형사판례연습, 경찰형사법연습, 경찰형사법판례, 형사법개론, 형사법세미나, 형사법연습, 형사법특강, 형사법판례, 형사법판례연구, 형사특별법, 경찰형사법세미나, 형사사례연구, 형사사례연습, 형사사법연습, 형사법특강, 형사사례 및 판례, 형사법세미나, 형사사례실무, 형사연습, 형사책임론, 불법행위론
형사소송법	형사소송법총론, 형사소송법각론, 형사소송법실무, 형사소송법연습, 형사소송법특강, 형사소송실무, 경찰형사소송법, 경찰형사소송법판례, 형사절차법, 경찰사법연습, 증거법, 형사증거법, 형사증거법론, 디지털증거법

< 선택과목 >

인정 과목	유사 과목
경찰행정학	행정학, 행정학개론, 행정학총론, 행정학세미나, 행정학연습, 행정학원론, 행정학의이해, 경찰행정학개론, 경찰행정학세미나, 경찰행정학특강, 경찰행정학프로젝트, 경찰행정론, 경찰행정사례연구, 경찰행정세미나, 경찰행정원강, 경찰 조직 및 인사관리, 경찰조직과 인사관리, 경찰인사조직관리론, 경찰인사관리, 경찰인사관리론, 경찰인사론, 경찰인사행정, 경찰인사행정론, 인사행정론, 경찰인적자원관리론, 행정경찰인사관리론, 경찰소방인사론, 인사및재무행정, 재무행정론, 경찰재무론, 예산과재정, 경찰운용론, 경찰통제및예산관리, 공공관계론, 공공관리론, 경찰정책론, 경찰정책사례연구, 경찰정책세미나, 경찰정책학, 경찰소방조직론, 경찰조직관리, 경찰조직관리론, 경찰조직관리이론, 경찰조직론, 경찰조직인사론, 행정경찰조직론, 경찰과조직, 경찰행정과 창의적사고, 경찰행정과창업, 경찰과행정, 경찰행정학세미나, 행정경찰사례연구, 행정관리론, 행정관리실무, 한국행정실무, 경찰과 도시행정, 정책세미나, 정책학개론, 치안정책론, 행정정보체계론, 행정조직과공공정책, 경찰통제및예산관리, 국가정책의이해, 경찰행정캡스톤디자인, 경찰활동의 측정과 평가, 특별사법경찰론, 재무회계론, 정부규제와 공공서비스론, 정부간 관계론, 행정형태론, 정책분석과 평가, 정책집행과 관리, 공공기관의 이해
경찰행정법	경찰행정법학, 경찰행정법총론, 경찰행정법각론, 경찰행정법연습, 경찰작용론, 경찰작용법, 경찰행정소송실무, 행정법, 행정법총론, 행정법각론, 행정법특강, 행정법세미나, 행정법연습, 행정법입문, 행정법판례연구, 행정사례연구, 행정쟁송법, 행정절차법, 특별행정법, 경찰법, 경찰법세미나, 경찰법연구, 경찰법연습, 경찰실무조문연습, 경찰과법, 경찰과법률, 경찰관직무집행법, 경찰공무원법, 경찰구제법, 경찰기초법, 경찰특별법규, 법률과경찰, 공직법입문, 행정법개론, 경찰조직법
헌법	헌법학개론, 헌법총론, 헌법각론, 헌법비교론, 헌법실무, 헌법연습, 헌법일반론, 헌법재판론, 기본권론, 통치구조론, 한국정부론, 경찰과헌법, 공법(헌법과기본권), 헌법세미나, 헌법특강, 헌법소송법, 통치기구론
민사법 및 기타법	법학입문, 법학기초이론, 법학개론, 민법총칙, 민법총론, 민법개론, 민법연습, 민사법연습, 민사법판례연구, 물권법, 채권법, 채권법총론, 채권법각론, 채권총론, 채권각론, 재산과채권, 민사소송법, 민사판례연습, 재산과 물권, 노동법, 노동관계법, 가족법, 경제법, 계약법, 재산과 계약, 공법연습, 공정거래법, 국제거래법, 국제경제법, 국제법, 기업법총론, 기업법연습, 기업법무실습, 법률실무연습, 법집행절차법, 사법연습, 부동산법, 상법, 상법총론, 소비자보호법, 재산법, 전자금융법, 전자상거래법, 지적재산법, 지적재산권법, 친족상속법, 특수소송절차실무, 환경법, 회사법, 보험해상법, 과학기술법, 정보통신법, 재정법, 민사특별법, 데이터법, 통상법, 법학원론, 창작물과 저작권, 법과 종교, 법과 스포츠, 개인정보보호법규론, 사이버법률실무, 국제인권법, 생활법률
자치경찰론	경찰지방행정론, 경찰지역사회관계론, 지방자치와자치경찰론, 지방자치행정론, 지역·자치사회경찰론, 지역사회경찰론, 지역사회경찰활동, 지역사회안전론, 경찰과 지역사회, 커뮤니티폴리싱, 자치경찰실무
비교경찰론	세계경찰제도론, 비교경찰제도론, 비교경찰학, 경찰제도론
범죄심리학	경찰심리학, 고급범죄프로파일링, 범죄심리개론, 범죄심리론, 범죄심리측정방법론, 범죄심리학 기초, 범죄심리학세미나, 범죄인프로파일링, 법심리학, 사이코패스와프로파일러, 수사및법정심리학, 수사심리세미나, 수사심리학, 심리학의 이해, 이상심리와 범죄행동, 이상심리학, 학습심리학, 발달심리학, 상담심리학, 사회심리학, 성격심리학의 이해, 집단상담의 실제, 심리진단 및 평가, 인간관계심리학, 심리치료와 상담이론, 범죄와 정신병리, 진술분석론, 법최면
범죄통계학	행정경찰통계론, 공식범죄통계이해, 범죄통계와 범죄예방, 범죄데이터분석, 범죄데이터분석기획, 범죄데이터 분석기초, 범죄데이터 분석고급, 범죄데이터 분석도구, 범죄데이터베이스, 범죄데이터시각화, 빅데이터개론, 빅데이터분석론, 빅데이터범죄분석, 빅데이터 아키텍쳐, 빅데이터와 범죄, 형사사법통계론, 빅데이터기반 공공안전론, 경찰데이터마이닝, 데이터베이스실무, 경찰자료분석론
피해자학	범죄피해자학
형사정책론	형사정책, 형사정책개론, 형사정책세미나, 형사정책원강, 형사정책학, 형사사법개론, 형사사법및교정론, 형사사법원서강독, 형사사법의 이해, 형사사법체계론, 형사사법학, 형사사법학 특강, 형사사법행정론, 경찰과형사사법, 교정학, 교정학개론, 교정이론과 실무, 교정사회론, 미래치안과 형사사법시스템, 인간의 행동과 사회환경, 범죄인 전자감독제도론
연구방법론	경찰학 방법론, 경찰학 연구방법론, 범죄학 방법론, 범죄학연구방법론, 범죄학과 연구방법론, 범죄연구방법론, 심리학조사방법론, 형사사법연구방법론, 사회과학방법론, 사회과학조사방법론, 사회과학텍스트분석, 조사방법론, 경찰조사방법론, 범죄분석방법론, 수학을 통한 범죄문제해결
경찰인권론	경찰과인권, 경찰활동과 인권, 인권론, 형사절차와인권, 영화속의 법과 인권, 경찰소방공무원인성론, 수사와 인권, 인성과 생명존중, 사회와 인권
경찰윤리론	경찰윤리, 경찰윤리학, 경찰윤리봉사론, 경찰윤리와 철학, 군경찰윤리, 법·경찰윤리, 공직자윤리, 행정경찰공직윤리, 경찰철학, 행정경찰공직윤리, 안전과윤리, 법철학, 법경찰정의
경찰사회론	경찰과 사회, 경찰과 지역사회, 사회문제론, 사회병리학, 사회안전관리론, 사회와문화, 사회학의 이해, 현대사회문제, 현대사회문제론, 현대사회병리론, 현대사회와 법, 현대사회와 일탈, 현대사회와 범죄, 현대사회범죄론, 법과사회, 법과 사회 세미나, 미래사회와 경찰활동, 미래지향적 경찰활동, 안전도시와 경찰, 경찰과 미디어, 사회학개론, 사회인적관계론, 시민사회론, 행정과 사회, 미디어와 사회, 현대사회와 안전
경찰경무론	경찰기획론, 경찰문서사무관리, 경찰사특강, 경찰한국사, 경찰한국사연습, 군경한국사, 한국경찰사, 한국경찰제도사, 경찰제도사, 한국경찰행정사, 경찰행정사, 경찰의이해, 경찰이론과실무, 행정기획실무, 경찰행정전산, 전략기획론
경찰관리론	경찰연습, 경찰리더십론, 경찰문화론, 경찰상담사례관리, 경찰운용론, 경찰갈등관리론, 리더십이론과실제, 리더십의 이해와 개발, 공공안전론
경찰생활안전론	경찰방범론, 경찰생활안전실무, 생활안전론, 생활안전경찰, 생활안전경찰론, 지역사회안전종합설계
여성범죄론	여성범죄학, 젠더범죄론, 성범죄이론과실제, 성과 범죄
청소년범죄론	소년범죄론, 소년비행론, 소년사법개론, 소년사법과 보호, 청소년비행론, 청소년 육성제도론, 청소년문제와 보호, 청소년비행개론, 청소년비행론, 자살과 집단괴롭힘, 보호관찰론, 청소년상담, 분류심사론, 청소년지도학
특수범죄론	기업범죄론, 폭력범죄론, 마약범죄론, 보험범죄론, 신종범죄론, 화이트칼라범죄론, 조직범죄론, 경제범죄론, 지식재산범죄론, 영화속의범죄와 실제사례연구, 재산범죄론, 보험사고조사론, 지식재산정보분석 및 활용, 부동산범죄론, 산업재산세미나, 금융범죄수사론
사이버수사론	미디어와범죄, 범죄와문화콘텐츠, 경찰사이버정보, 경찰사이버정보실무, 사이버범죄론, 사이버범죄심리론, 인터넷법, 소프트웨어와컴퓨팅사고, 사물인터넷과 범죄, 사물관리론, 디지털증거종합설계, 디지털포렌식, 포렌식수사, 사이버범죄수사, 인공지능범죄
과학수사론	법의학, 과학수사, 과학수사 세미나, 과학수사증거수집론, 범죄위험성평가, 범죄정보분석, 범죄증거분석학, 지문의이해, 법과학증거수집론, 현장감식론, 과학수사장비실무, 법화학, 손상해석론, 바이오증거와 수사
경찰교통론	교통학, 교통경찰론, 교통법규론, 교통안전론, 교통관리학, 경찰교통실무, 교통사고조사론, 교통사고수사론
경찰경비론	경비경찰론, 경비업법, 경비업특강, 경비일반론, 경비지도사, 경비지도사론, 경찰경비경호론, 경찰경비교통론, 경찰경호론, 경호학, 경호경비학, 경호경비론, 테러경비론, 테러대책론, 테러리즘, 테러정책론, 테러학개론, 대테러 및 인질협상론, 대테러국민안전론, 대테러리즘, 대테러정책론, 경찰위기관리론. 위기관리, 위기협상론, 재난관리론, 민간경비, 민간경비학, 민간경비론, 민간경비개론, 민간경비실무, 민간경비실습, 특수경비실무, 경호행정, 대테러장비운용, 경찰경비법
경찰정보론	국가정보학, 국가정보론, 경찰정보관리, 경찰정보외사론, 경찰정보학, 정보경찰론, 정보학, 정보정책론, 정보사회론
경찰외사론	외사경찰론, 국제범죄론, 국제조직범죄론
경찰보안론	경찰보안외사론, 보안경찰론, 국가안보론, 국가안보와 치안, 북한학, 통일안보론, 산업보안, 산업보안 컨설팅, 산업보안경영, 산업보안관계법, 산업보안기술, 산업보안론, 산업보안비즈니스모델, 산업보안실무, 산업보안학, 산업안전보안론, 사이버보안, 사이버보안론, 군경보안론, 인적보안, 융합보안, 민간보안론, 물리보안, 한국외교안보론, 정보보안론, 암호론, 인공지능보안, 보안솔루션의 이해, 보안운영체제기초, 컴퓨터네트워크보안
첨단경찰론	경찰활동과 드론, 산업안전과드론, 드론기반 경찰학사례, 드론이해와운용
경찰실습	경찰실습론, 경찰관서현장실습, 경찰교육훈련, 경찰실무실습, 경찰실무체험, 경찰행정학창업현장실습, 경찰행정학학기창업현장실습, 경찰행정학학기현장실습, 경찰행정학현장실습, 경찰행정현장실습, 경찰현장실습, 장기현장실습, 전공현장의 이해, 현장실습, 치안현장실습, 행정경찰공공학현장실습, 인턴십, 파출소현장체험, 형사사법세미나 현장실습, 경호현장실무체험, 교통안전실습, 사고현장대응실무, 전공실무, 경찰장비실습, 과학수사실습, 범죄현장분석 및 실습, 진술분석 및 프로파일링실습, 법과학실습, 지문족흔적실습, 미세증거물실습, 교통사고조사실습, 화학분석실습, 문서감정실습, 현장사진촬영실습, 화재감식학 및 실습, 보험범죄수사학 및 실습, 자동차구조실습, 유전자분석학 및 혈흔형태실습, 경찰조사통계실습, 범죄예방실습, 민간조사실습, 피해자지원실습, 사건사고대처, 보안실무, 경호안전관리, 경찰사용장구개발, 신변보호실무
경찰무도	경찰무도론, 경찰무도 및 체포술, 체포술, 경찰체포술, 경찰체포·호신술, 체포호신술, 경비호신술, 경찰호신체포론, 경찰기초체력, 경찰무술, 경찰무예, 경찰사격, 경찰사격실무, 경찰체력, 경찰체력검정, 경찰체력검정실습, 경찰체력단련, 경찰체력실습, 경찰체육, 경찰체육실습, 군경무도, 무도, 무도 및 체포술, 무술, 무술학, 민족전통무도, 유도, 유도연습, 태권도, 특공무술, 건강체력관리, 경호무술, 합기도