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이지한 박사
주요약력미국 The University of Texas at Dallas (행정학 박사: 인사행정 전공)
서울대학교 행정대학원 석사 및 박사수료
전) 성균관대학교 글로벌리더학부 정책학전공 대우전임교수
전) 한국인사행정학회 국제협력이사
전) 인사혁신처 산하 국가공무원인재개발원(NHI) 연구과제 참여
전) 국회사무처 중견관리자(서기관) 역량교육 진행
전) 한국과학기술기획평가연구원(KISTEP) 직무역량모델 전문가 회의 위원
전) 경기도 팀장급․실무자급 공무원 핵심리더과정 교육 진행
현) 프라임법학원 5급 공채 행정학 전임
연구실적
미국 행정학회(ASPA) 인사행정 및 노동관계 분과(SPALR) 논문상 수상
International Journal of Policy Studies,
Public Personnel Management,
정책과학학회보, 정책분석평가학회보, 한국사회와 행정연구, 환경정책 등의 학술지에 논문게재
동영상강의
[5급공채 2차] 2023년 대비 이지한 행정학 1순환 - 8월 30일 개강!
- 수강기간 40일
- 강의구성 51강
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| No | 강의명 | 강의시간 | 수강하기 | 자료 다운로드 |
|---|---|---|---|---|
| 1 | 0830-1 공공가치 p.26 | 56분 |  |
|
| 2 | 0830-2 행정에서의 공공성에 대한 재고 | 68분 | ||
| 3 | 0830-3 행정이념 p.35 | 57분 | ||
| 4 | 0831-1 공직가치 내재화에 관한 이론적 소고 | 64분 | ||
| 5 | 0831-2 행정책임의 체계 p.378 | 58분 | ||
| 6 | 0831-3 2016 입법고시 해설 | 60분 | ||
| 7 | 0901-1 공직부패 p.388 | 57분 | ||
| 8 | 0901-2 2021 입법고시 2문 해설 | 63분 | ||
| 9 | 0901-3 역사적 제도주의 p.50 | 66분 | ||
| 10 | 0902-1 2022 5급공채 제2문 (합격생 샘플답안 추가) | 60분 | ||
| 11 | 0902-2 포스트모더니즘 p.56 | 64분 | ||
| 12 | 0902-3 뉴노멀 행정환경 p.97 | 60분 | ||
| 13 | 0903-1 1회 모의고사 해설 | 61분 | ||
| 14 | 0903-2 숙의민주주의 p.108 | 59분 | ||
| 15 | 0903-3 시장실패와 정부실패 p.66 | 63분 | ||
| 16 | 0905-1 2017 입법고시 2문 해설 (수업자료 추가) | 62분 | ||
| 17 | 0905-2 신공공서비스론 p.77 | 56분 | ||
| 18 | 0905-3 네트워크 거버넌스 p.87 | 60분 | ||
| 19 | 0906-1 2020 행정고시 기출 해설 | 68분 | ||
| 20 | 0906-2 정책의 개념과 유형 p.132 | 60분 | ||
| 21 | 0906-3 합리모형 p.140 | 55분 | ||
| 22 | 0907-1 정책옹호연합모형 | 70분 | ||
| 23 | 0907-2 공공서비스 전달과정 p.177 | 64분 | ||
| 24 | 0907-3 2021 5급공채 2문 해설 | 57분 | ||
| 25 | 0908-1 2회 모의고사 해설 | 59분 | ||
| 26 | 0908-2 정책순응 및 불응의 유형화에 관한 연구 p.132 | 64분 | ||
| 27 | 0908-3 규제영향분석 p.175 | 60분 | ||
| 28 | 0913-1 관료제 p.118 | 73분 | ||
| 29 | 0913-2 관료제 순기능과 그린테이프 p.141 | 71분 | ||
| 30 | 0913-3 관료적 자율성의 효과 분석 p.165 | 47분 | ||
| 31 | 0914-1 관료제 복습 | 61분 | ||
| 32 | 0914-2 2016 5급공채 1문 해설 | 62분 | ||
| 33 | 0914-3 조직시스템 p.188 | 60분 | ||
| 34 | 0915-1 리더십 p.228 | 59분 | ||
| 35 | 0915-2 2013 5급공채 2문 해설 | 52분 | ||
| 36 | 0915-3 조직이론과 인간관 p.210 | 71분 | ||
| 37 | 0916-1 동기부여이론 p.221 | 54분 | ||
| 38 | 0916-2 Porter & Lawler의 기대이론 p.223 | 60분 | ||
| 39 | 0916-3 변혁적 리더십 p.230 | 76분 | ||
| 40 | 0917-1 3회 모의고사 해설 | 66분 | ||
| 41 | 0917-2 실적주의제 p.245 | 62분 | ||
| 42 | 0917-3 고위공무원단 제도 p.259 | 58분 | ||
| 43 | 0919-1 4회 모의고사 해설 | 68분 | ||
| 44 | 0919-2 공공부문 인적자원의 평가 p.285 | 50분 | ||
| 45 | 0919-3 공공부문 성과관리 p.350 | 68분 | ||
| 46 | 0920-1 논리모형 p.365 | 62분 | ||
| 47 | 0920-2 정부예산이론 p.308 | 62분 | ||
| 48 | 0920-3 국민참여예산제도 p.316 | 63분 | ||
| 49 | 0921-1 5회 모의고사 해설 | 67분 | ||
| 50 | 0921-2 한국형 재정준칙 도입 (논문집 p.210) | 56분 | ||
| 51 | 0921-3 학자명 정리 | 62분 |
