맛보기 강의
김유미 노무사
주요약력서강대 일반대학원 경영학 석사 졸업(인사조직 전공)
고용노동부 장관상 최우수상(2012)
前) 웅진패스원 인사노무 실무 강의
前) 우리노무법인 공인노무사
前) YBM 인사팀
現) 프라임 법학원 인사노무, 경영조직 전임
現) 삼성, LG, CJ그룹 공인노무사 과정 강의
동영상강의
(동영상강의)2026 김유미 인사관리 GS0기 평일반 [25年11月]
- 수강기간 45일
- 강의구성 45강
총 주문금액 252,700원
※해당 강의는 일반 동영상 강의입니다. (첨삭 X)
첨삭을 원하시는 경우 실강 or 온라인 첨삭반으로 수강신청하시기 바랍니다.
동영상강의는 실강 진행 익일까지 업로드 됩니다.
※수강기간은 강의 일정에 따라 조정될 수 있습니다.
※평일반의 경우 추후 실강 개강 후로부터 45일간 수강가능하시도록 수강기간 조정 될 예정이오니 수강에 참고 부탁드립니다.
※문의: 카카오톡 채널 "프라임 공인노무사" 또는 02-888-0112
| No | 강의명 | 강의시간 | 수강하기 | 자료 다운로드 |
|---|---|---|---|---|
| 1 | [1회] OT | 58분 |  |
|
| 2 | 제1편 인적자원관리의 개념과 접근법 | 63분 | ||
| 3 | 제1편-3장 다양한 차 | 77분 | ||
| 4 | [2회] 쪽지해설+제1편-4장 종합과학적 접근 | 58분 | ||
| 5 | 제2편 인적자원관리의 환경변화 | 63분 | ||
| 6 | 제2편-4장 새로운 인적자원관리 패러다임 | 75분 | ||
| 7 | [3회] 쪽지해설+제3편-4장 HRIS | 57분 | ||
| 8 | 제4편-직무관리 | 68분 | ||
| 9 | 제4편-2장 직무평가 | 69분 | ||
| 10 | [4회] 쪽지해설+제11편 ISSUE-지속가능경영을 위한HRM | 53분 | ||
| 11 | 제4편-3장 직무설계(1) | 60분 | ||
| 12 | 제4편-3장 직무설계(2) | 83분 | ||
| 13 | [5회] 쪽지해설+제1편-제4장 다양성경영에 따른 인적자원관리 | 75분 | ||
| 14 | 제5편-1장 인적자원계획 | 57분 | ||
| 15 | 제5편-2장 모집 | 66분 | ||
| 16 | [6회] 쪽지해설+제11편 ISSUE-제6장 여성 인적자원관리 | 67분 | ||
| 17 | 제5편-3장 선발 | 59분 | ||
| 18 | 제6편-1장 교육훈련 | 68분 | ||
| 19 | [7회] 중간고사 해설+제6편-1장 교육훈련 | 52분 | ||
| 20 | 제6편-1장 교육훈련평가 | 45분 | ||
| 21 | 제6편-2장 경력개발 | 70분 | ||
| 22 | [8회] 쪽지해설+제6편-2장 경력개발 | 68분 | ||
| 23 | 제6편-3장 조직개발 | 59분 | ||
| 24 | 제7편 평가관리(성과관리) | 58분 | ||
| 25 | [9회] 쪽지해설+제7편-4장 개인평가 | 70분 | ||
| 26 | 제7편-4장 개인평가(2) | 66분 | ||
| 27 | 제11편 ISSUE-11장 고정인력에 대한 인적자원관리 | 50분 | ||
| 28 | [10회] 쪽지해설+제8편-1장 임금의 동기부여적 기능 관련 이론 | 66분 | ||
| 29 | 제8편-2장 임금의 공정성 | 44분 | ||
| 30 | 제8편-2장 배분 공정성 | 79분 | ||
| 31 | [11회] 중간고사 강평+제8편-4장 임금체계의 관리 | 73분 | ||
| 32 | 제8편-개인적 성과(공헌도) | 77분 | ||
| 33 | 제8편-7장 전략적 임금관리와 새로운 임금제도 | 44분 | ||
| 34 | [12회] 쪽지해설+제8편-복리후생 | 60분 | ||
| 35 | 제9편 유지관리 | 62분 | ||
| 36 | 제9편 유지관리-2장 안전보건관리 | 62분 | ||
| 37 | [13회] 쪽지해설+제9편 유지관리-4장 스트레스 관리 | 49분 | ||
| 38 | 제9편-5장 노사관계(1) | 80분 | ||
| 39 | 제9편-5장 노사관계(2) | 62분 | ||
| 40 | [14회] 기말고사 해설+issue-19장 조직문화 | 60분 | ||
| 41 | 제10편 이직관리<종강> | 79분 |
